【公告摘要】
招聘人数：8人
报名时间：报名截止到2022年2月22日24：00。
学历要求：国家统招全日制大学本科(二本及以上)学历。
入职后年薪约为7万左右，购买五险一金，其他福利待遇将在获得拟录用资格后当面沟通。
关于麦斯特人力资源有限公司
招聘8名人员派遣到中国移动云南公司工作的公告
麦斯特人力资源有限公司现面向社会公开招聘8名员工，录用后派遣到中国移动云南公司从事网络监控相关工作，具体招聘事项如下：
一、招聘人数、用工形式
(一) 招聘人数：8名，男、女不限。
(二) 用工形式：获得拟录用资格且体检合格者，将与麦斯特人力资源有限公司签订劳动合同，并派遣到中国移动云南公司网络管理中心工作。
(三) 工作内容：在了解通信运营商核心网、无线、动环、传输网专业监控技能的前提下，通过网管手段，实施7×24小时全省网络设备集中监控，及时发现网络故障，通知、协调、督办相关部门和责任人完成全网重大故障、重大社会事件处理，并负责故障记录、故障信息发布、故障预警和故障、性能的常规分析工作，实现网络故障处理的闭环管理。网络故障的和有效闭环管理。
二、招聘条件
(一) 拥护党的领导，坚持正确的政治方向。
(二) 遵纪守法，诚实守信；无违法犯罪及失信行为记录。
(三) 学历：国家统招全日制大学本科(二本及以上)学历。
(四) 专业：具备工科、理科教育背景，通信工程、信息工程、电子信息工程、计算机、自动化、网络工程、电子科学与技术、物联网等相关3T专业。
(五) 年龄：28周岁及以下（以截止报名时间的实际年龄进行核算）。
(六) 能力素质：1.身体素质良好、心理素质稳定，适应轮班倒换及晚夜班工作。2.具有较好的文字表达能力，能形成准确的总结报告。3.具备较好的数据处理分析意识，对设备告警信息、对网络性能指标变化有敏锐的观察。4.具备良好的人际沟通能力、表达能力、团队协作能力。5.敬业、积极主动、责任心强，对负责的故障及问题能实时跟进直至处理完毕。
三、招聘流程
线上报名→简历筛选→笔试考评→面试考评→体检及录用。
四、招聘报名时间及方式
(一) 报名时间：报名截止到2022年2月22日24：00。
(二) 报名方式：线上投递简历(请点击页面下方岗位名称“综合维护”进行线上报名)，符合条件的应聘者将由麦斯特招聘负责人通知本人将身份证、学历证书、户口册、失业证、退伍证（如果是退役军人）扫描件发送至指定邮箱。
(三) 说明：报名结束后，通过简历筛选的人员将获得笔试及面试通知，具体时间及地点将另行通知。拟录用人员将统一安排至昆明市内二级乙等及以上医院进行身体检查（检查标准原则按云南省公务员录用体检标准执行），体检合格后将最终录用。
五、有关事项说明
（一）入职后年薪约为7万左右，购买五险一金，其他福利待遇将在获得拟录用资格后当面沟通。
（二）招聘岗位班务为7*24轮班（含早班、中班、晚夜班）。
（三）入职后如果工作表现突出，在满足招聘条件时，将有机会参加云南移动社会招聘。
（四）劳动合同首次签订期限为二年，派遣期间可在用工单位食堂用餐、住宿自理，不转户口关系。
（五）具体办公地点为云南省昆明市西山区中国移动云南公司广福城怡福园小区网络管理中心。
（六）派遣期间出现违反国家法律法规或发生劳务派遣协议约定的退回情形时，用工单位可将被派遣劳动者退回麦斯特人力资源有限公司，由派遣公司按规定办理。
麦斯特人力资源有限公司
2022年2月
来源：https://companyadc.51job.com/companyads/2021/cc/34769839/index.htm
