2022年墨江哈尼族自治县特岗教师资格复审及面试公告
根据《云南省教育厅关于组织实施2022年中央特岗教师招聘工作的通知》、《普洱市2022年中央特岗计划教师招聘工作的通知 》和《墨江哈尼族自治县2022年中央特岗计划教师公开招聘考试公告》等文件精神，为做好2022年墨江县特岗教师资格复审及面试工作，现将有关事宜公告如下。
一、资格复审
（一）资格复审对象
按《墨江哈尼族自治县2022年中央特岗计划教师公开招聘考试公告》规定拟进入面试人员，资格复审人员名单详见附件1。
（二）资格复审时间
2022年8月13日（下午14：30－17：30）。
（三）资格复审地点
墨江县教育体育局人事股（墨江县南片区凤凰新城政务服务大楼五楼），复审需要本人到场并提供以下材料：
1.有效期内的二代身份证、毕业证、学位证原件及复印件各1份。
2.普通话等级证、教师资格证原件及复印件各1份；正在办理教师资格证的，提供笔试、面试、体检、政审均已通过的办证单位出具的证明；对于在2021年及2022年中小学（含中等职业学校）教师资格考试中受疫情影响考生（即2021及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单上“受到疫情影响”一栏标注为“是”，考生提供中小学教师资格考试成绩查询网页界面截图证明。
3.《云南省特岗教师公开招聘报名登记表》（云南省招生考试工作网上自行下载双面打印），一式一份，2022年毕业生由毕业院校（系）审查盖章，2022年前毕业生由所在单位或档案托管单位审查盖章。
4.笔试准考证。
5.参加过“大学生志愿服务西部计划”、“三支一扶”等项目的，除以上材料外，还要提供相关的服务期考核表、协议书原件及复印件各1份。
6.《墨江哈尼族自治县2022年教育体育系统特岗教师面试人员健康信息承诺书》（附件2）1份。
7.本人资格复审前24小时内的核酸检测报告原件及复印件各1份。
（四）递补事项
因资格复审人员放弃或资格复审不合格出现空岗的，在本岗位分控线及以上人员中，进行递补。递补人员通知时间为8月13日18：30前；递补人员到场审核时间截止为2022年 8 月14日17：30前，逾期未到场视为弃权。
二、面试
（一）面试对象
符合面试条件且通过资格复审的人员。
（二）面试原则
严格按照“公开、平等、竞争、择优”原则开展面试工作。
（三）面试时间及地点
面试时间：2022年8月17日
面试人员就位时间：上午时段7:30前到位，下午时段12:20前到位（各考生面试时段安排另行通知）。
面试地点：墨江县联珠镇第一小学
（四）面试方式及内容
1.面试方式
面试采取说课的方式分组进行。
2.面试内容
说课使用教材为墨江县现行小学四年级下学期、初中八年级下学期相应学科教材。重点考察考生的教育教学能力、语言表达能力、应变自控能力、专业知识水平（技能）等。
（五）面试时间
面试现场准备时间为15分钟，说课时间为每人15分钟。
（六）面试试题
试题为现场出题，由考生从题库中抽取。同一岗位使用同一套试题。说课时脱稿或持稿均可（稿件由考生在现场临时准备）。
（七）考官组成
考官库成员实行动态管理，由业务能力强、综合素质高的教师组成。每组考官7人，设主考官1人，由考官本人在监督人员的监督下从考官库成员中抽取。同一个岗位使用同一组考官。
（八）面试流程
每个考场每次引导 1 名考生进入考场面试，操作方法如下：
1.主考官与考生核对课题；告知考生说课使用的课本（题本）等工具摆放位置。
2.主考官宣读面试指导语完毕后宣布：开始计时。
考生进行说课讲授，说课讲授进行中，考官不得打断考生说课讲授。
3.本场面试提前结束或时间到（计时人员提示：时间到），主考官宣布：本场面试结束，请考生退场。
面试提前结束界定为：考生主动提出面试提前结束。
（九）面试总分和计算方式
面试总分100分，计算方式是每个要素去掉一个最高分和一个最低分后取平均值计算出每个要素得分（四舍五入保留两位小数），各要素得分相加后计算出面试成绩等信息，成绩经监督人员等相关人员签字确认后生效。
三、工作要求
（一）资格复审及面试工作在县特岗教师招聘工作领导小组的领导下，在县人大、政协、保密部门的监督下，在县人力资源和社会保障局的指导下，由县特岗教师招聘工作领导小组办公室组织实施。
（二）资格复审材料不齐的视为资格复审不合格，不在规定时间内参加资格复审的视为自动放弃。除因遭遇不可预见、不可避免的突发事件外，对应到场未到场资格复审人员将根据有关违反考试纪律的规定进行处罚。因联系不到考生进行资格复审的视为自动弃权，由不少于2名工作人员做签名情况记录。
（三）因个人原因自动放弃资格复审的考生须在资格复审结束前（2022年8月13日17:00时前）告知县教体局人事股工作人员，并提交本人亲笔签名的弃权书面申请、身份证复印件和本人持有书面申请、身份证原件的正面照片。未按规定时间提前告知且无特殊理由的，将根据有关违反考试纪律的规定进行处罚。
（四）资格复审时未按规定提供健康绿码、核酸检测报告或属高风险、中风险人群且无法提供健康证明的不得参加现场面试。若隐瞒身体健康情况的按相关规定追究责任。（疫情防控要求视墨江县实时情况进行调整）。
（五）除身份核验和面试室内面试外，面试人员面试期间需全程佩戴口罩，接受体温测量，配合工作人员做好疫情防控工作。
（六）面试考场实行封闭式管理，面试人员应遵守纪律，服从管理，中途不得离开考场，进入考场前均应关闭手机等通讯工具，并交相关工作人员统一管理，否则取消面试资格或面试成绩。
（七）面试人员于规定时间前到位，持身份证或有效证件到考点应考，接受体温检测无异常后方能进入候考室候考。因应聘人员面试当天临时缺考，造成该岗位面试比例达不到1：2的，面试继续进行，其成绩有效。除因遭遇不可预见、不可避免的突发事件外，对临时缺考的面试人员将根据有关违反考试纪律的规定进行处罚。（临时缺考或不按时到场参加面试人员界定为：当天上午或者下午，如已有面试考生被引导出候考室，此时仍未到达候考室的考生，视为自动弃权，取消面试资格，按规定予以处理。）
（八）除在备课室自行准备的说课稿以外，一律不得以任何形式将任何材料带入面试室，所需稿纸、笔由考点办提供。面试结束后说课稿交工作人员装档，不得带出面试室。背包、通讯工具等物品应按指定位置统一存放保管，不得携带进入面试考场，待面试结束后再领取。在候考室等候期间不得吵闹喧哗，不得吸烟，不得擅自离开或随意出入候考室。
（九）面试考官及相关工作人员要遵守保密制度，防止泄漏相关面试资料。发现有泄密和徇私舞弊行为的，要根据国家有关法规，追查责任，严肃处理。
（十）面试实行回避制度。面试人员与考官、监督人员、计分人员等工作人员有《事业单位人事管理回避规定》第十一条规定需要回避的，必须提出回避，未按要求提出回避的，一经查实，面试人员取消面试资格；考官、工作人员，按组织人事工作纪律追究责任。
（十一）面试过程中，面试人员不能提及任何能够识别个人身份的信息，具体是指包括面试人员的姓名、籍贯、简历、身份证号、本人父母及亲朋好友的姓名，毕业院校的具体名称，报考单位的具体名称等，不得穿着制服或有明显标记、饰物的衣物，违反规定的，按相关规定进行处理。
四、本公告解释权归墨江哈尼族自治县特岗教师招聘工作领导小组。其他未尽事宜，按有关规定执行。
附件：1.2022年墨江县公开招聘特岗教师进入资格复审人员名单
2.墨江哈尼族自治县2022年特岗教师面试人员健康信息承诺书
3.自愿放弃资格复审（面试）承诺书
联系人：王老师 熊老师
咨询电话：0879-4232870
墨江哈尼族自治县教育体育局
2022年8月12日
附件【附件2健康信息承诺书.doc】
来源：http://www.mojiang.gov.cn/info/1011/70473.htm
