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2023年大理州祥云县矿山救护队招聘矿山救护队员公告

[日期:2023-07-31] 来源:崇元工作帮公众号

2023年祥云县矿山救护队公开招聘矿山救护队员公告

为切实增强祥云县矿山救护队(大理州矿山救护队、祥云县综合应急救援特勤大队)队伍战斗力量,不断提高队伍标准化建设水平及应急处置能力,着力打造适应“全灾种、大应急”的一专多能应急救援队伍,切实有效地处置州县范围内发生的灾害事故及抢险救灾工作,最大限度减少事故造成的人员伤亡和财产损失,保障经济社会持续稳定健康发展,按照公开、平等、竞争、择优的原则,祥云县祥通劳务有限公司受祥云县应急管理局委托,面向社会公开招聘矿山救护队员,为确保招聘工作顺利进行,现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位及人数

招聘岗位:劳务派遣矿山救护队员6名,驾驶员1名。

二、招聘条件

1.限男性,身高165cm以上,年龄20-30周岁,双眼裸眼视力均在4.7(含4.7)以上,具有高中/中专及以上文凭。退役军人或有扑火工作经历、地下矿山、应急救援等相关专业工作经验的年龄可放宽至35周岁,学历可放宽至初中。

2.驾驶员需持有B2及以上驾照,且驾龄3年以上。

3.拥护中华人民共和国宪法及中国共产党的领导,遵守国家法律法规,具有良好的道德情操和思想素质,纪律观念较强,能够保守工作秘密,具有正常履行本岗位职责的能力。无违法犯罪记录,政治审查合格。

4.自愿从事救援工作,具有忠诚、团结、担当、奉献、吃苦耐劳的精神,遵守用人单位制度纪律,服从组织安排。

5.具有较强的身体素质及心理素质,能适应急救援工作,五官端正,无精神疾病史,无遗传、慢性或传染性疾病,身体能适应佩用氧气呼吸器,其他身体条件符合《矿山救护规程》规定。

6.具有符合报考职位的其他全部条件。

7.以下人员不得报考:

(1)近三年来,参加机关、事业单位工作人员招录(聘)中有作弊、弄虚作假等行为的;

(2)曾因违法行为,被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

(3)经有关执法部门查实涉黑、涉黄、涉赌、涉毒人员,参与邪教组织活动的人员;

(4)立案审查尚未作出结论的;

(5)受刑事处罚、行政处分尚未解除的;

(6)被机关、事业单位开除公职或者辞退(聘)的;

(7)曾因违反相关规定被单位解聘的编制外工作人员;

(8)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

(9)法律、法规要求不得列入公开招聘范围的。

8.附在职队员训练时相关图

三、招考程序

招考分为报名与资格审查、考试(体能测试、笔试、面试)、体检、政审、公示。

(一)报名与资格审查

1.报名单位:祥云县祥通劳务有限公司

2.报名方式:现场报名

3.报名地点:祥云县祥城镇清红路219号5楼(老工商局内)

4.报名时间:发布公告之日至人员招满为止。8:00-11:30,14:00-17:30

5.联系电话:0872-3380288

6.现场报名时须携带资料:

(1)近期免冠1寸照片2张,身份证、毕业证、技能资格证(如有)复印件各1份;

(2)《祥云县矿山救护队员招聘考试报名登记表》1份(详见附件1);

7.报名当天现场进行资格审查,资格审查不合格的,不予报名。

(二)考试

考试分体能测试、笔试和面试。考试在县应急管理局的统一指导和监督下由祥云县矿山救护队组织实施。

1.体能测试(100分),考试时间另行通知。

2.笔试(100分),考试时间另行通知。

3.面试(100分):在体能测试、笔试成绩的基础上,按1:3的比例从高分到低分确定参加面试人员。凡达不到录用规定比例的,按实际人数进入面试。参照结构化面试方式进行,考试时间另行通知。

4.综合评分:综合成绩=体能测试*50%+笔试成绩*30%+面试成绩*20%。(同等条件下退役军人或有地下矿山、应急救援等相关专业工作经验的优先进入下一环节)

(三)体检

根据综合成绩,按招考职位拟聘用人数1:1的比例确定体检人员。体检具体标准参照有关标准执行。体检人员按照通知要求,在规定时间到指定地点报到。体检不合格,本人申请复查的,可在指定的县级以上综合医院进行复查,复查有明确结论的只能进行一次,体检结果以复检结论为准。体检不合格者不能聘用,造成的空缺按本职位总成绩依次递补参加体检。体检费用由考生自行承担。

(四)政审

体检合格人员列为政审对象。政审要求做到全面、客观、公正。政审由考生户籍所在地派出所进行。政审不合格人员,取消拟聘用资格,从该岗位应聘人员中按照总分从高到低依次递补参加政审。

(五)公示

经考试、体检及政审合格的人员,确定为拟招录人员并在祥云县矿山救护队内及祥云县祥通劳务有限公司内进行公示,公示期为5天。

四、录用

1.公示期满后,未接到不良反映的,按程序与劳务派遣公司签订劳务合同,由劳务派遣公司指派至用人单位工作。

2.办理聘用手续之前,报考人员与原单位有劳动关系的,办理聘用手续前进行解除,未解除的取消聘用资格,造成的后果由本人自行承担。

3.录后试用期为1个月,试用期内不合格的取消录用资格。录用后确定为实习队员,实习期满由祥云县矿山救护队送往国家矿山安全监察局云南局应急救援指挥中心指定的培训单位培训,培训期满考试合格取得《安全生产应急救援证书》后编队工作,服务期至少3年。(培训费由祥云县矿山救护队承担,如因本人自身原因不能按时取得《安全生产应急救援证书》的或转正后服务期未满3年的,培训费用按照合同约定条款承担相应的违约责任。)

五、工资待遇

试用期为1个月。正式录用后基本工资为:4500.00元/月(含五险),按工作实际情况享受:绩效工资、下乡补贴、出差补贴、岗位补贴,额外购买意外伤害险。

六、其他事宜

报考人员报名后应保障通讯工具通畅,以便我公司与本人联系招聘事项;因考生个人原因无法与其联系,造成的后果由考生自行负责。

祥云县祥通劳务有限公司

2023年07月24日

附件1

来源:https://mp.weixin.qq.com/s/12goZ0LzC3ZtmH2A_0KyCA

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