云南哲友科技有限公司专业为金融机构和其他收单构提供POS专业化拓展、维护服务。公司成立于2013年，注册资金500万元人民币，由资深银行员工、收单行业骨干、维护服务业精英共同筹建。拥有完善和专业的维护运营团队，丰富的市场拓展经验。公司以以专业的态度和服务品质，解决银行在商户维护服务，商户拓展方面的难题。
公司全体员工不懈努力，现公司已能确保圆满完成银行在收单业务服务方面的各类要求。我公司除了与光大银行合作，为光大银行维护POS机，还与浦发银行和招商银行成为了POS拓展战略合作伙伴。公司一直以来也秉承着培养人才，搭建平台共发展的经营理念，随着业务的日臻成熟，经过市场的检验、业绩的考核，现有的26名成员业务纯熟，敬职敬业。
招聘岗位
一、项目经理（总助）
岗位职责
1、跟踪本行业及与公司业务相关的行业技术发展趋势，结合公司现行业务优势，为公司业务开发市场,负责公司业务项目谈判活动。
2、听从上级工作安排，负责公司日常工作协调。
岗位要求
1、五官端正、形象气质佳、男性优先。
2、学历不限应届毕业生或有工作经验创业合伙人，受过技术管理、项目管理、投资学、谈判等方面的培训，有相关项目管理及商务谈判工作经验，及在银行或大型企业有相关工作经验者优先考虑。
薪酬待遇：生活保障（2500元-3000元底薪）+业务费用+项目提成2%起.
业务费用实报实销，该行业项目总金额80万起，项目提成最高标准为该项目费用的10%。
福利待遇：三险+公司年金，项目谈成为项目合伙人制，参与公司项目运营管理或股份分红。
二、销售客户经理
1、有志从事支付行业的应届或在校学生，提供银行实习机会，有底薪，有提成，有现成客户资源,实习期一个月，薪资2500元左右，实习期满做公司销售客户经理POS或O2O支付产品销售月薪3000-10000元。
2、有志从事支付行业，有一定销售经验，公司提供平台：有渠道，有资源，有政策，三家银行政策平台，期望月薪搭建POS或O2O支付产品销售平均月薪5000元左右，不设上限。
岗位后期规划：公司直销团队负责人或支付行业渠道拓展经理（云南地区银行或地州市场渠道拓展专员）。
三、售后维护服务经理：
岗位职责
1、新商户pos终端的现场安装和调试工作，并对商户进行常规使用培训；
2、对商户进行定期巡检、回访和pos的维护工作；
3、为所合作金融机构商户提供技术支持以及关系维护工作。
岗位要求
1、男性优先，大专以上学历（社招、应届毕业生或在校生均可）；
2、认同公司服务精神文化，热爱售后服务工作；能吃苦耐劳；愿意从事外勤工作；对昆明各大批发市场及道路、交通熟悉者优先考虑。
后期发展规划区域售后主管。
薪酬待遇：月薪2500-5000元左右，底薪加业务绩效；因2015年3-4月银行POS机升级任务重，如能每天按质按量完成公司分配工作，工资不低于4500元。
四、行政文员
岗位职责
1、简单数据统计录入，售后服务电话接打，派单调度工作统筹；
2、整理维护数据，管理库存机具；
3、沟通协调厂家及银行方工作。
4、如有特殊情况，需外勤维护POS机具。
岗位要求
1、大专以上学历，普通话标准、男性优先；
2、做事认真仔细，乐于与人沟通，良好的组织协调能力，后期发展规划从事运营管理岗工作。
薪酬待遇：实习期（一到两个月）1500元+服务绩效，转正后2000元+服务绩效
五、福利待遇和作息时间
以上人员一经录用即可享受三险+公司年金
作息时间：
周一至周五：8:50—18:00上班；
周末双休，节假日按国家规定休息；
如有需要，公司可以要求员工加班。
公司微信：zhuangyepos
公司网址：www.zhuanyepos.com
公司邮箱：1197680007@qq.com
公司地址：昆明市人民中路39号傲城大厦B1座11楼204号
联系人：高女士
联系电话：18687169850、63647486
