玉溪市儿童医院2020年公开招聘编外人员公告
一、医院简介
玉溪市儿童医院是云南省第二家公立三级儿童专科医院，集儿童疾病诊断、治疗、科研、教学、保健、康复于一体。
医院于2019年1月1日正式独立运营，在保持公立医院性质不变的前提下，借力PPP合作模式，扩充优质儿童医疗资源、完善儿童医疗服务条件。现已设立新生儿科、呼吸科、肾血液科、神经内分泌科、消化感染科、重症医学科、儿保科、康复科、耳鼻喉科、眼科、口腔科、外科、皮肤科、急诊科、中医科等17个临床科室及检验科、药剂科、放射科、超声科4个医技科室，开展外科、耳鼻喉科手术以及胃十二指肠电子镜、支气管镜、眼底筛查等检查项目，并引进了CT、DR、核磁共振、双目视力筛查仪、广域眼底成像系统、胃十二指肠电子镜和电子支气管镜、耳鼻喉科综合治疗仪等国外先进设备。
2019年9月26日开业的玉溪市儿童医院李棋院区占地面积51.2亩，是老院区的近三倍，李棋院区大楼为地上15层，地下2层。李棋院区设病床500张，拥有机动车位850个。现桂山路老院区和李棋新院区同时运营，急需增加大量医疗技术人才，以优厚的待遇期待您的加入！
二、招聘岗位、要求、考核方式和工资福利待遇
（一）面向社会公开招聘编外医师5名，工资福利待遇和同等条件编内人员享受同等待遇，同工同酬，同等条件下报考我院的编内人员，若达到录用条件优先录用。
考核方式：综合素质面试
综合素质面试成绩满分为100分，设75分为最低控制线，达不到最低分数控制线的人员，不予录用。
招聘岗位和要求见表1
（二）面向参加我院2020年就业见习培训且至发布招聘公告之日还在岗培训的见习生，招聘21名编外人员，工资福利待遇按照我院编外人员标准执行。
考核方式：综合素质面试
综合素质面试成绩满分为100分，设75分为最低控制线，达不到最低分数控制线的人员，不予录用。
招聘岗位和要求见表2
（三）面向社会公开招聘编外人员24名，工资福利待遇按照我院编外人员标准执行。
考核方式：笔试+综合素质面试
综合成绩=笔试（50%）+综合素质面试（50%）
笔试成绩满分100分，按成绩从高分到低分排名，以1:2的比例进入综合素质面试，综合素质面试满分100分，设置分数合格线75分，低于75分者不予录用（单项否决）。
按“笔试（占50%）+综合素质面试（占50%）”的结构汇算综合成绩，从高分到低分排名，确定进入体检人员名单。
招聘岗位和要求见表3
| 序号 | 招聘岗位 | 职数 | 年龄 | 学历要求 | 专业 | 岗位要求 | 其他要求 |
| 1 | 手术室护理 | 1 | 30岁以下 | 国民教育本科及以上 | 护理学 | 毕业证、护士执业资格证 | 手术室工作经验（提供合同证明）作为面试加分项 |
| 2 | 护理A岗 | 3 | 30岁以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 护理学 | 毕业证、学位证、护士执业资格证 | |
| 3 | 护理B岗 | 3 | 30岁以下 | 国民教育本科及以上 | 护理学 | 毕业证、护士执业资格证 | |
| 4 | 护理C | 4 | 30岁以下 | 普通高校全日制专科以上 | 护理学 | 毕业证、护士执业资格证 | |
| 5 | 儿童测查师 | 1 | 24岁及以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 教育心理学 | 毕业证、学位证 | 学习教育及心理 |
| 6 | 眼耳鼻喉科医师助理 | 1 | 30岁以下 | 普通高校全日制大专及以上 | 临床医学 | 毕业证 | 具有执业医师资格证或助理医师资格证可作为面试加分项 |
| 7 | 眼耳鼻喉科技师 | 1 | 30岁以下 | 普通高校全日制大专及以上 | 眼视光技术、眼视光学 | 毕业证 | 必须具有1年以上验光工作经验（提供合同证明） |
| 8 | 检验师A岗 | 1 | 30岁以下 | 普通高校全日制研究生及以上 | 临床医学检验，医学检验技术，生物化学与分子生物学 | 毕业证、学位证 | 有SCI论文可作为面试加分项，分子生物学方向 |
| 9 | 检验师B岗 | 1 | 30岁以下 | 国民教育本科及以上 | 医学检验、医学检验技术 | 毕业证 | 具有临床基因扩增检验实验室技术人员培训合格证，作为面试加分项 |
| 10 | 医务干事 | 1 | 25岁以下 | 普通高校全日制大专及以上 | 临床医学 | 毕业证 | |
| 11 | 感控专员 | 1 | 30岁以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 预防医学 | 毕业证、学位证 | 应届毕业生 |
| 12 | 信息管理A岗 | 1 | 30岁及以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 计算机科学与技术、医学信息工程、计算机技术、软件工程、网络工程 | 毕业证、学位证 | 1、毕业时间：2018-2020年； 2、CET4425分以上优先（提供成绩单作为面试加分项） 3、有计算机类相关证书优先（提供证书作为面试加分项） |
| 13 | 信息管理B岗 | 1 | 30岁及以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 医学信息工程 | 毕业证、学位证、全国计算机等级考试二级或以上证书 | 1、毕业时间：2018-2020年； 2、必须具有三甲医院信息系统开发维护两年及以上从业经验（提供相关合同证明） |
| 14 | 设备管理 | 1 | 28岁以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 生物医学工程、自动化、医疗器械工程 | 毕业证、学位证 | |
| 15 | 办公室文秘 | 1 | 28岁以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 汉语言文学、汉语言文字学、文秘 | 毕业证、学位证 | |
| 16 | 收费员 | 1 | 28岁以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 会计学、财务管理 | 毕业证、学位证 | 有初级资格证可作为面试加分项 |
| 17 | 院党委办干事（审计岗） | 1 | 30岁以下 | 普通高校全日制本科及以上 | 经济学、审计学、会计与审计等相关专业 | 毕业证、学位证 | 中共正式党员、具有会计、审计等相关资格证书可作为面试加分项 |
三、基本条件
（一）热爱医疗卫生事业，遵纪守法、品行端正、身体健康，热爱工作，能吃苦耐劳，有较强的事业心和责任感，具备良好的沟通、协调和应变能力。
（二）具备报考岗位所需的身体条件、无不良记录。
（三）具有招聘岗位所需学历、专业的毕业证书、资质证书和其他条件相应证明材料。
（四）凡涉及时间计算的一律以2020年12月31日为时间结点。
（五）无按规定不得录用的情况。
（六）曾受过党纪、政纪和刑事处分(包括正在接受立案审查的)的人员不得录用。
四、招聘程序
（一）报名
采用邮箱投递资料的报名方式，报名人员将相关材料发送至邮箱yxetyy@163.com（注：邮件标题一定为“应聘岗位+真实姓名”，本人所留联系电话及邮箱地址须准确无误)。报名完成后注意查收邮件回复信息。报名时间自发布公告之日起截止到2020年11月16日17:00。
考生需提供报名资料如下（压缩文件包）：
（1）玉溪市儿童医院应聘报名表（详见附件1）
（2）应聘人员信息采集表（详见附件2）
（3）身份证(扫描件)
（4）各学历阶段的毕业证、学位证(扫描件)
（5）资格证书和执业证书(扫描件)
（6）规培证(扫描件)
（7）其他证明资料(扫描件)
每人限报1个岗位，超过规定时间不再接受报名。
（二）资格审查
我院将根据报考人员上传的信息及相关资料进行网上资格审查。凡考生不按要求及时提供所需信息和材料，或因考生本人未接未回电话或电话不畅通等原因导致信息无法落实的，均视为资格审查不合格。
（三）笔试
报名结束后5个工作日内，在玉溪市儿童医院官网（http://www.yxsetyy.cn/）公布资格审查合格人员名单、发布笔试时间、地点通知，并通过邮件通知资格审查合格人员参加笔试，请有笔试环节的考生关注玉溪市儿童医院官网（http://www.yxsetyy.cn/）发布的相关信息，按时参加笔试。
（四）资格复审
笔试成绩于考试后5个工作日内，在玉溪市儿童医院官网（http://www.yxsetyy.cn/）公布，同时发布资格复审通知（按笔试成绩从高分到低分排名，以1:2的比例进入资格复审），请进入资格复审的考生携带报名时提供的证书和材料的原件和复印件按时到指定地点参加资格复审，验原件收复印件，逾期视为自动放弃。资格复审不合格导致的空缺岗位，按成绩高低依次递补。
（五）面试
资格复审合格者现场发放面试通知书，考生按通知书要求按时参加面试，面试后现场公布成绩并由考生确认签字。
因考生原因错过任一环节的，由考生自行承担责任。
（六）体检和考察
招聘单位组织体检，体检项目和标准参照公务员录用体检的相关规定执行，不按时参加体检视为自动放弃。首次体检不合格的在规定时间内可到上级医疗机构进行一次复检，复检结果为最终体检结果；体检费用由应聘人员自理。如出现体检不合格或自动放弃的，视具体情况确定是否需要递补，按综合成绩从高分到低分依次递补。
考察，主要考生考察政治素质、道德品质以及需要回避的情况等，并审查是否符合报考岗位的条件。
（七）拟聘用人员公示
经体检、考察合格的确定为拟聘用人员，报主管部门审核备案后，在玉溪市人才网（http://www.yxrc.cn）上进行为期5个工作日的公示。
（八）录用
经公示确定的拟聘用人员，报主管部门审核备案后，签订劳动合同，按玉溪市儿童医院编外合同制用工管理，享受相应的工资待遇。
五、纪律要求
（一）报考人员填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。
（二）报考人员应保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考人员联系电话不畅通而造成的后果，由报考人员本人负责。
（三）对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员，取消考核或聘用资格，并视情节轻重给予相应处罚。
（四）严格按公开招聘相关规定执行回避制度。
（五）严格遵守公开、公平、公正的原则组织招聘工作。
（六）自觉接受主管部门和公众的监督。
（七）资格审查贯穿整个招聘和用工过程。
六、招聘单位相关信息
单位名称：玉溪市儿童医院
单位地址：玉溪市红塔区李棋街道白龙路与西横二路交叉口西北侧（新院区） 玉溪市红塔区桂山路19号（老院区）
玉溪市儿童医院官网：http://www.yxsetyy.cn/
联系方式：苏老师 胡老师 0877-2069091
附件：
玉溪市儿童医院
2020年11月10日
来源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=6464351&cateid=4
