【主要信息】
招聘人数：175人
学历要求：具有高中或中专以上学历
报名时间：报名时间：3月22日至6月21日，上午8:30-11:30，下午15:00-17:30。
报名地点：
（1）河口报名点：河口边境管理大队（河口县小塘路1号，原“河口县公安边防大队”）
（2）金平报名点：金平边境管理大队（金平县环城南路20号，原“金平县公安边防大队”）
（3）绿春报名点：绿春边境管理大队（绿春县坡头村委会，原“绿春县公安边防大队”）
红河州公安局边境管理支队
2022年二季度公开招聘边境地区专职辅警的公告
因工作需要，红河州公安局边境管理支队面向社会公开招聘边境地区专职辅警。现将有关事宜公告如下：
一、招聘人数及岗位
红河州公安局边境管理支队此次面向社会公开招聘专职辅警175名，其中，河口方向100名（河口边境管理大队78名、河口出入境边防检查站22名）、金平方向55名（金平边境管理大队52名、金水河出入境边防检查站3名）、绿春方向20名（绿春边境管理大队19名、金水河出入境边防检查站平河分站1名），主要从事边境地区治安巡逻管控等辅助性工作。具体岗位如下：
（一）河口方向
1.河口边境管理大队所辖的河口城关、桥头、南溪、坝洒、瑶山、水上、新街、龙堡、老范寨边境派出所，及新街、南溪边境检查站。
2.河口出入境边防检查站所辖新店、老卡、坝洒分站。
（二）金平方向
1.金平边境管理大队所辖的金平城关、勐桥、马鞍底、金水河、勐拉、十里村、者米、普角、大寨边境派出所，蛮耗边境检查站。
2.金水河出入境边防检查站所辖马鞍底、十里村、那发分站。
（三）绿春方向
1.绿春边境管理大队所辖的平河、骑马坝、半坡边境派出所，岩甲边境检查站。
2.金水河出入境边防检查站所辖平河分站。
二、用工方式及待遇标准
边境地区专职辅警实行劳动合同制管理，由红河边境管理支队签订劳动合同并建立劳动关系。
专职辅警的工资按每人每月3000元、“五险”按每人每月1327元的经费标准核定保障。
三、招聘条件
（一）基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守国家法律法规；
2.年龄范围：18周岁以上、40周岁以下，特殊专业岗位人员，年龄可放宽至45岁；
3.具有高中或中专（特别偏远地区在人员缺编较大的情况下，可适当放宽至初中）以上学历；
4.身体健康，五官、体型端正，无口吃、色盲，无明显生理缺陷，具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；
5.自愿从事专职辅警工作，具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情操和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，能够保守国家及警务秘密；
6.公安机关规定的其他条件。
（二）优先招聘条件
符合以下条件，在成绩相同条件下予以优先聘用：
1.烈士和因公牺牲民警配偶、子女；
2.在职民警配偶；
3.退役军人；
4.见义勇为积极分子和先进个人；
5.警察类或政法类院校毕业生；
6.懂当地通用少数民族语言文字或毗邻国家语言文字;
7.具有岗位所需专业资质或技能的人员。
（三）有下列情形之一的人员不予聘用
1.本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
2.本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
3.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
4.编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和线路方针政策、违反国家法律法规信息的；
5.因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
7.被吊销律师、公证员执业证书的；
8.被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
9.从事警务辅助人员工作合同期未满擅自离职的；
10.与境外人员有姻亲关系的；
11.近亲属因跨境违法犯罪行为受到处罚的；
12.有较为严重的个人不良信用记录的；
13.其他不适合从事警务辅助工作的。
四、招聘程序
（一）报名及资格审查
1.报名时间：3月22日至6月21日，上午8:30-11:30，下午15:00-17:30。
2.报名地点：
（1）河口报名点：河口边境管理大队（河口县小塘路1号，原“河口县公安边防大队”），联系人：周警官，联系电话：0873-3865816。
（2）金平报名点：金平边境管理大队（金平县环城南路20号，原“金平县公安边防大队”），联系人：伏警官，联系电话：0873-3865616。
（3）绿春报名点：绿春边境管理大队（绿春县坡头村委会，原“绿春县公安边防大队”），联系人：杨警官，联系电话：13408974551。
3.报名方式：采用本人现场报名方式进行，未能在规定时间完成以上报名步骤和提供相应材料的，视为放弃报名资格。
4.注意事项：
（1）每人限报考一个岗位，不受开考比例限制。
（2）报名时需提交《红河边境管理支队专职辅警招聘报名与资格审查表》（见附件1，粘贴近期免冠半寸彩色照片）一式一份，携带本人身份证、户口本、毕业证、征信报告、报考诚信承诺书（见附件2）、单位同意报考证明（见附件3，无工作单位的不提供）以及优先招聘条件所需的其他证明材料原件及复印件1份。
（3）优先招聘材料必须在报名时提交，逾期提交的，不予受理。提供虚假材料的，一经查实，取消报考人考试和聘用资格。
（二）面试和笔试
报考人员报名并通过资格审核即进入面试和笔试，总分共计100分，面试、笔试各占50%。
1.面试。采取结构化面试的方式，各报名点在报名及资格审查期间一并实施。
2.笔试。由各报名点自行组考，内容包括基本法律知识、时事政治等。
（三）体检
1.体检时间：根据各报名点安排实施。
2.体检标准：参照《公务员录用体检标准（试行）》和《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行。文身：面颈部文身，着制式服装其他裸露部位长径超过3cm的文身，其他部位长径超过10cm，男性文眉、文眼线、文唇，不合格；文身系淫秽暴力或非法组织标志等，不合格。体表瘢痕：瘢痕体质，面颈部长径超过3cm或影响功能的瘢痕，其他部位影响功能的瘢痕，不合格。
3.体检地点：由各报名点指定，统一到县级以上人民医院体检，体检完毕由主检医生审核体检结果并签名，医疗机构加盖公章。体检费用由报考人员承担。
（四）体能测评
1.测评时间：根据各报名点安排实施。
2.测评标准：参照《公安机关录用人民警察体能测试项目和标准（暂行）》（人社部发〔2011〕48号）进行评定，内容含10米×4往返跑、1000米（女子800米）跑、纵跳摸高等项目，测评成绩不合格的视为淘汰。
3.测评地点：由各报名点指定。
（五）考察政审
面试、笔试、体检、体能测评结束后，根据综合成绩从高到低的顺序，确定人员进行考察政审，具体参照公安机关人民警察录用标准执行。内容主要包括报考人员的遵纪守法、廉洁纪律，家庭成员及主要社会关系以及是否需要回避等方面的情况。
（六）录用公示
根据相关招聘程序的选拔情况，确定拟聘用人员名单并在红河州公安局官方公众号“平安红河”上公示，公示期5天，同时公布举报电话，接受社会监督。
（七）正式聘用
公示结束，按照相关程序进行聘用，对公示期内群众反映存在问题人员，待问题核实并作出结论后再决定是否聘用。
（八）岗前培训
正式聘用的辅警，根据工作安排组织参加岗前培训，未按时报到参训或培训考核不合格的，取消聘用资格。
五、注意事项
（一）报考人员必须确保报名时填写的信息真实准确。因未如实填写报考信息、伪造报考信息、填写信息有误、信息与报考人员所持证明材料不一致等原因，影响招聘的，后果由报考人员自行承担。
（二）招聘过程中，报考人员应随时保持通讯畅通，因联系方式变更或其他原因，导致无法取得联系的，后果由报考人员自行承担。
（三）报考人员必须严格遵守公告相关规定。因违反相关规定或个人原因造成报考失误的，一切后果由报考人员自行承担。对违反聘用考试纪律的报考人员，严格按照有关规定处理。触犯法律的，移交司法机关依法处理。
六、纪律与监督
招聘工作由纪检监察部门全程参与监督，违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经核实，严肃处理。
本公告由红河州公安局边境管理支队负责解释，联系电话：3865051、3865052。
监督单位：红河州公安局边境管理支队纪律检查委员会。
附件：
1.专职辅警招聘报名与资格审查表
2.报考诚信承诺书
3.单位同意报考证明
红河边境管理支队
2022年3月22日
附件1：专职辅警招聘报名与资格审查表
（请扫码）
附件2：报考诚信承诺书（请扫码）
附件3：单位同意报考证明（请扫码）
文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/pjfqFfuSw01UMjVuL98ymQ
