昆明国投人力资源咨询服务有限公司
2023年窗口服务工作人员招聘公告
昆明国投人力资源咨询服务有限公司于2016年7月份成立，公司性质为国有企业。经营范围包括经营范围：许可项目：职业中介活动；劳务派遣服务；保险兼业代理业务（依法须经批准的项目，经相关部门批准后方可开展经营活动，具体经营项目以相关部门批准文件或许可证件为准）一般项目：劳务服务（不含劳务派遣）；人力资源服务（不含职业中介活动、劳务派遣服务）；家政服务；国内贸易代理；社会经济咨询服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；科技中介服务；数字技术服务；信息技术咨询服务。（除依法须经批准的项目外，凭营业执照依法自主开展经营活动）。
现面向社会公开招聘窗口服务工作人员1名。
一、招聘范围
符合本公告招聘条件的人员。
二、招聘办法
此次招聘本着“公开、公正、公平”择优录取的原则，通过笔试、面试、体检、考察的方式，按照成绩，体检结果、组织考察情况确定录用人员。
三、招聘岗位
1.招聘窗口服务工作人员1名；
2.薪资待遇
薪资待遇按公司相关薪酬制度执行。
标准工作制，周末双休。
3.岗位职责
（1）对于来访灵活就业人员提供咨询和接待，热情、耐心解答疑问；
（2）按照规定的时限完成办理事项，确保工作效率；
（3）严格依法办事，秉公审批和办理灵活就业医疗保险代理及养老保险退休代办业务。
四、招聘条件及对象
（一）基本条件
1.拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规品行良好，作风正派，无违法犯罪记录；
2.中共正式党员；
3.35岁以下（1988年12月4日后出生），身体健康，五官端正，形象气质佳；
4.本科学历及以上；
5.普通话标准，熟练操作计算机，熟练操作office等相关办公软件；
6.具备一定的学习能力，协调能力及解决问题能力，具备一定的语言表达能力，作风正派，热情待人，有团结协作精神，踏实，处事灵活，具备良好的客户服务能力；
7.具有C1驾照，能熟练驾驶车辆；
8.满足以上条件，有窗口服务工作者优先。
（二）有下列情形之一的人员，不得报名：
1.受过刑事处罚或有犯罪嫌疑尚未查清的；
2.曾因违法行为，被给予行政拘留、收容教养、强制戒毒等治安行政处罚的；
3.因犯错误正在接受审查或受处分且处分期未满的；
4.曾因违纪、违法被开除公职、辞退的；
5.现役军人；
6.在校学生；
7.其他不符合聘用的情形。
五、报名及相关要求
1.报名时间
2023年12月6日—2023年12月8日，上午9:30-11:30，下午13:30-17:00。
2.报名地点及电话
昆明市官渡区日新路282号昆明国投人力资源咨询服务有限公司（官渡大酒店北楼1楼102室），联系电话：0871-67399809（孙老师）
3.报名方式
本次招聘采取本人现场报名的方式进行，不接受委托或其他方式报名。
4.报名所需材料
（1）《昆明国投人力资源咨询服务有限公司报名与资格审查表》1份
（2）《诚信承诺书》1份
（3）身份证原件及复印件1份
（4）毕业证、学位证原件及复印件1份
（5）个人简历1份
（6）相关资格证书及证明材料原件及复印件1份
六、考试
（一）笔试
1.对资格初审合格的人员，进行笔试。笔试重点考察竞聘者的综合素质和专业水平。采取闭卷方式进行，卷面总分为100分，占考试综合成绩的50%。
笔试范围为：公共基础知识以及党政机关公文写作基础知识。（本次考试不指定任何教材和培训机构）
2.时间和地点：具体时间、地点发布于“昆明国投人力资源公司信息平台”微信公众号。
（二）面试
1.对象：按岗位招聘计划录用人数1:3的比例根据笔试成绩从高分到低分确定进入面试，因考生自动放弃面试的，按考生笔试成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。放弃面试的考生应提前三天将书面申请交到报名单位。
2.方式：采用结构化方式进行；
3.时间和地点：具体时间、地点发布于“昆明国投人力资源公司信息平台”微信公众号。
4.面试分值为100分，成绩保留小数点后两位，占考试综合成绩的50%。
（三）考试总成绩计算方式、体检、考察和政审人选的确定。
1.考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，总成绩四舍五入保留到小数点后二位；
2.依据考生总成绩，按岗位招聘计划数与参加面试考试人数1:1的比例从高分到低分依次确定体检、考察和政审人选。因体检、考察和政审不合格产生的空缺，按照考试总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
（四）考生注意事项
参加考试的考生须持本人有效居民身份证原件在开考前15分钟提前进入考场。开考30分钟后考生禁止入场参加考试。
七、体检
1.体检标准及项目参照人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。因体检不合格出现缺额的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
2.体检时间、集合地点及相关要求另行通知。
3.体检所需费用由考生个人承担。
八、考察和政审
考察和政审由用人单位招聘领导小组按有关规定组织进行。
九、聘用
公示期满后，对于符合聘用条件的人员，统一签订劳动合同并办理聘用手续。
办理聘用手续之前，未就业人员需持本人户籍所在地社区出具的未就业证明；已就业的报考人员与原单位劳动关系须自行协商解除，并提交解除劳动合同的相关手续，方可办理聘用。否则将按规定取消聘用资格，造成的后果由本人自行承担。
十、招聘纪律
（一）严格按照招聘条件审核报名人员学历、专业等资格条件。
（二）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪检监察部门、新闻媒体、考生和社会监督。纪检监察等部门负责受理群众举报，并按管理权限及时处理。
（三）聘用单位负责人及招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。
（四）应聘人员有下列情形之一的，取消应聘资格，已受聘人员解除劳动合同：
1.弄虚作假，伪造、涂改证件、证明，或以其他不正当手段取得应聘资格的；
2.在考试、体检过程中作弊的；
3.其他违反公开招聘有关规定的行为。
十一、其他事项
（一）本次招聘岗位人数共计1名，经报名、考试、体检等环节达不到招聘岗位人数时，另行制定招用方案，同意后实施。
（二）有下列情形之一的，视为自动放弃。
1.拟聘人员自愿放弃聘用的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）；
2.公示期满5个工作日，联系不上拟聘人员本人的。
（三）未尽事宜按照相关规定执行。
（四）本次招聘考试不指定教材，不举办也不委托任何单位和个人举办任何形式的培训班。
（五）本招聘方案批准后如与上级新规定、新政策不一致或相冲突的，按上级规定执行。
（六）本招聘公告由昆明国投人力资源咨询服务有限公司负责解释。
（七）招聘公告、笔试、面试、公示等环节信息均发布于“昆明国投人力资源公司信息平台”微信公众号，报名考生请及时关注。
十二、咨询电话：0871-67399809
附件1昆明国投人力资源咨询服务有限公司报名与资格审查表.docx
昆明国投人力资源咨询服务有限公司
2023年12月4日
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/aTk2MOy3GrR-DJMVP31M_Q
