玉溪市公交出租车辆管理处
城镇公益性岗位人员招聘公告
因工作需要，玉溪市公交出租车辆管理处委托云南辰信人力资源管理咨询有限公司面向社会公开招聘城镇公益性岗位人员2名。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开报名。
二、招聘岗位及内容
玉溪市公交出租车辆管理处行政辅助工作人员2名，主要负责财务档案整理、公文处理、表单填制、制证等工作。
三、招聘条件及工作要求
（一）招聘对象为符合玉溪市城镇公益性岗位安置的就业困难人员。具体包括：1.零就业家庭人员；2.享受城乡居民最低生活保障人员；3.男年满50周岁和女年满40周岁以上的大龄失业人员，以居民身份证记载的出生日期认定年龄；4.有劳动能力的残疾人；5.连续失业1年以上登记失业人员；
（二）上述五类就业困难人员必须是经公共就业服务机构认定的就业困难人员（持有公共就业服务机构办理的就业创业证，且就业创业证中就业援助卡上已注明“就业援助对象认定情况、认定日期、认定机构和经办人”等信息）。
（三）讲政治、遵纪守法、服从安排，有较强的责任心。
（四）中专以上学历，男女不限（党员优先），专业不限（文秘类、财务类专业优先考虑）；
（五）具有一定的公文处理能力，熟悉电脑操作和常用办公软件的运用；
（六）身体健康，具备胜任岗位的身体条件和其他相关条件。
有下列情形之一者不得报考：
1、受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的；正在接受司法调查尚未作出结论的人员。
2、因犯罪受过刑事处罚的人员、被开除中国共产党党籍的人员、被开除公职的人员、吸毒人员、被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得招聘为机关事业单位的其他情况的人员。
四、招聘程序
招聘程序按照发布公告、报名、资格审查、面试、体检、政审、公示、办理审批录用、签订劳动合同等程序进行。
（一）发布公告
招聘公告在玉溪人才网（www.yxrc.cn）、玉溪招聘网（www.0877zp.com）、玉溪人才招聘网（www.yxzp.net）、“玉溪招聘网”微信公众号（yx0877zp）上发布。
（二）报名
1.报名方式：采取现场报名的方式进行。
2.报名时间：2024年6月14日至2024年6月28日。上午8:15—11:45 下午14:00—17:30（星期六下午和星期日、法定假日正常休息）。
3.报名地点：滇中人力资源服务产业园3幢党群服务中心——一楼综合服务大厅（红塔区气象路22号）。
报名所需材料：报名表、本人身份证、户口薄、毕业证、学位证（如有则提供）、就业创业证（就业失业登记证）等相关职业资格证书材料（现场验原件，提交复印件）、2张小一寸免冠近照。
4.报名人员提供的证书、资料必须真实有效，否则取消报名资格。
5.报名咨询电话：0877—8889990 13118778772郭老师（微信同号）。
（三）资格审查
由玉溪市公共就业和人才服务中心职业培训科进行资格审查，资格审查贯穿整个招聘过程，请报名者务必按照《公告》及职位要求应聘。对在任何一个环节查明不符合公告招聘要求、岗位报名表及相关证件弄虚作假的报名者，一律取消报名资格。
（四）面试
所有资格审查符合报名条件的报考者全部进入面试环节，以面试成绩从高到低的顺序等额确定体检人员，玉溪市公交出租车辆管理处全程参与面试监督。面试时间、地点具体以短信及电话进行告知。
（五）体检和政审
1.体检：由云南辰信按拟招聘人数安排体检，体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行，持有合法有效《中华人民共和国残疾人证》或《中华人民共和国残疾军人证》的应聘者，其申领残疾人证的身体表征，在体检时视为合格，不按时参加体检视为自动放弃。首次体检不合格的在规定时间内可到上级医疗机构进行一次复检，复检结果为最终体检结果；体检费用由报考者自理。如出现体检不合格或自动放弃的，按面试成绩从高分到低分进行递补。
2.政审：由云南辰信负责组织实施，由拟聘用人员提供本人户籍所在地派出所出具的无违法犯罪记录证明。
（六）公示
体检政审合格人员确定为拟聘用人员，在玉溪人才网、玉溪招聘网、“玉溪招聘网”微信公众号进行公示，公示时间不少于5日，公示无异议的，办理相关手续。
（七）办理审批录用
到玉溪市公共就业和人才服务中心办理审批录用手续。
（八）签订劳动合同
经公示确定的拟聘用人员，由玉溪市公交出租车辆管理处审核后,依法签订城镇公益性岗位劳动合同，约定双方权利和义务，劳动合同实行1年1签。
五、人员管理
（一）人员管理：由玉溪市公交出租车辆管理处全权管理。
（二）递补：通过本次招聘的拟聘用人员放弃聘用资格或人员到岗后因故产生岗位空缺的将根据本次招聘面试成绩由高分到低分顺位进行递补。
六、薪资待遇、工作时间及工作地点
（一）薪酬待遇：3100元/月（含单位及个人应缴纳五大保险费用）
（二）工作时间：参照玉溪市公交出租车辆管理处工作时间执行。
（三）工作地点：玉溪市红塔区
七、纪律要求
（一）报考者填写或提交的个人资料要做到全面、真实、准确、有效，不得隐瞒真实情况、弄虚作假。对违反公开招聘纪律或不具备应聘资格、弄虚作假、隐瞒真实情况的报考者，取消其考试或聘用资格。
（二）报名后，报考者应注意及时了解招聘工作进程和有关事项的通知，并保持报名时登记的联系电话畅通。若因报考者不及时上网或联系电话不畅通而造成的后果，由报考者本人负责。
（三）在招聘过程中如发现不符合岗位条件的人员，云南辰信人力资源公司可随时中止或取消其报考资格和聘用资格。
玉溪市公交出租车辆管理处
2024年6月14日
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/Qz7IF2k5b7N_-wuS4PyFTw
