云南航都商业运营管理有限公司2021年第二次公开招聘职位表 | ||||||||
序号 | 招聘岗位 | 招聘人数 | 年龄 | 学历要求 | 专业要求 | 任职要求 | 岗位主要职责 | 备注 |
1 | 出纳 | 1 | 35岁及以下 | 大学本科及以上学历 | 会计或财务类相关专业 | 1.具有相关专业资格证书或2年以上相关工作经验优先; 2.具备财务的专业知识,包括国家相关财务法律法规、税法,熟悉结算报销等程序; 3.能熟练使用办公软件及专业的财务软件,包括会计电算化和其他财务软件等; 4.工作认真、负责,具备良好的职业道德水平; 5.具有较强的沟通及协调能力、学习能力及良好的团队合作精神。 |
1.负责日常现金、支票及票据的收付、保管及费用报销; 2.划转、核算内部往来款项,到款确认,及时登记现金、银行日记帐; 3.现金、银行凭证制作、装订、保管; 4.协助会计准备每日、月单据及报表; 5.负责与银行进行相关协调对接工作; 6.严格按照资金审批相关程序办理资金拨付,确保资金的使用安全。 7.负责资金账户的管理、业务合同费用审核测算、复核现金支付相关手续、日常账款盘存。 8.完成上级领导交办的其他工作任务。 |
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2 | 策划专员 | 1 | 35岁及以下 | 大学专科及以上学历 | 广告设计类相关专业 | 1.广告设计、策划等相关专业优先; 2.有一定的文字功底; 3.具有相关工作经验者优先; 4.善于与人沟通,良好的团队合作精神和高度的责任感,能承受工作压力。 |
1.负责公司营销推广项目的整体策划创意、设计与提报 2.根据工作要求完成专题策划、活动文案等工作; 3.撰写及挖掘产品亮点及卖点; 4.完成上级交办的其他任务。 |
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3 | 招商专员 | 1 | 35岁及以下 | 大学本科及以上学历 | 不限 | 1.具有2年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道者优先; 2.有出色的客户服务意识、较强的业务拓展和人际交往沟通能力; 3.具有较强的沟通及协调能力、学习能力及良好的团队合作精神; 4.具有良好的职业道德和职业操守。 |
1.负责公司开发经营项目的招商规划方案编制,制定招商计划; 2.负责招商业务谈判及商业合同签订相关事务; 3.负责建立、维护商家品牌资源; 4.完成上级领导交办的其他工作任务。 |
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4 | 物业工作人员 | 1 | 45岁及以下 | 中专及以上学历 | 不限 | 1.具有2年以上物业管理工作经验优先; 2.对现行服务管理政策、法律、条例,以及房屋设施设备知识有全面了解; 3.具有较强的物业服务意识,责任心强,善于沟通协调,有较强的组织协调能力。 |
1.负责对接物业服务单位处理公司管理物业相关事务,包括不局限于客户咨询、投诉及建议处理等; 2.根据有关物业管理的法规、政策,提供管辖区域内公共秩序、保洁、房屋及设备设施运行维护保养等服务; 3.对发生的各类安全事故和隐患认真核实,提出处理建议,并实施整改; 4.完成上级领导交办的其他工作任务。 |
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合计 | 4 |