一、公司简介及各岗位招聘要求：
公司简介：
云南仁泽房地产开发有限公司成立于2008年5月，是一家具备国家二级房地产开发资质的房地产开发公司，公司自成立以来，积极寻求探索与市场机制相适应的经营策略和经营方针，走品牌化之路。公司始终秉承“仁者天下、泽惠于人”的经营宗旨和“追求卓越，争创一流”的经营理念，坚持“诚信、规范、高效、创新”的工作方针，营造绿色、环保、和谐的人居环境。
我公司现开发昆明滇池国家旅游度假区千亩综合大盘。项目位于广福路与前卫西路，是集大型商业购物中心，大规模国际商务区、高端住宅物业、优质教育资源为一体的大型城市生态复合型地产项目。建成后势必成为昆明、乃至全云南省的标志性楼盘。
如果你年满18，有一颗奋斗、学习的心，或有着丰富的房地产行业经验，请加入云南仁泽地产。发送简历，便有机会成为我们中的一员。
千亩大盘蓄势待发，诚邀行业精英共襄盛世、共赢未来！
二、招聘岗位及要求：
置业顾问 15名
任职要求：
1.男女不限，年龄18-30周岁，应届毕业生优先；
2.能承受较强的工作压力，愿意挑战高薪；
3.形象气质佳，普通话流利；
4.有销售经验女性优先。
岗位职责：
1)建立、维护客户信息库。
2)开发新客户。
3)负责客户关系的跟进、维护。
4)负责解决客户的矛盾问题。
5)负责销售现场统一管理，包括售楼现场的来访登记、客户接待及售楼现场环境的维护。
6)陪伴客户查看房屋，测算购房费用。
7)负责组织销售合同的签订、销售合同备案及买卖合同的变更、注销等事务的办理。
8)负责协助按揭相关手续办理。
9)配合交房手续的办理。
10)负责协调物管、工程等部门，保证交房前后各项工作的顺利进行。
11)负责购房房款各阶段的催收工作。
薪资待遇：置业顾问实习期每月2000元，转正每月3000，提成每月另算，转正后购买5险以及商业保险，包中餐晚餐。
人力资源专员 2名
任职要求：
1.人力资源、经济管理类、中文类应届毕业生优先；
2.具有较强的沟通、文字功底、协调能力，及团队协作精神；
3.熟悉计算操作，能熟练运用office软件。
岗位职责：
1)负责制定和完善公司的各项人事规章制度，确保贯彻落实公司的人事规章制度。
2)负责公司员工工资与奖金福利的核算及发放。
3)负责员工社保、公积金的办理和费用扣缴及其与工资、保险等凭证相关的汇总保管工作。
4)负责新员工入职定薪、收集入职相关资料、入职手续办理、试用期考察及转正手续办理。
5)开展劳动合同管理、五险一金、商业保险和人事档案管理工作。
6)负责员工日常考勤记录与劳动纪律督查工作。
薪资待遇：人力资源专员实习期每月2200元，转正每月3000，提成每月另算，转正后购买5险以及商业保险，包中餐晚餐。
备注：1.为了保证您的简历有效投递，请直接将简历发送至公司新浪邮箱，公司将在2-3天内统一安排面试，如需咨询相关信息请拨打公司电话。
联系人：张小姐
联系电话：0871---63153284
联系邮箱：vimhr@sina.com
面试地点：昆明市西山区前卫西路西南海营销中心（奥迪4S店斜对面），欢迎应聘人员将简历投至营销中心二楼事务部商小姐处。
云南仁泽房地产经纪有限公司人力行政部
2014年11月13日
