云南晨瑞建设工程有限公司招聘公告
云南晨瑞建设工程有限公司属县人民政府授权县路畅投资开发有限公司收购并履行出资人监管职责的有限公司（非自然人投资或控股的法人独资），注册资本金为3000万元。现因公司业务发展需要，按照“面向社会、公平竞争、择优聘用”的原则，面向社会公开招聘。现将有关事宜公告如下：
一、招聘原则
坚持德才兼备、以德为先的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位、主要职责及资格条件
（一）招聘岗位：
工程技术人员6名，资料员2名，财务人员2名。
（二）主要职责：
1.工程技术人员
（1）负责工程施工管理、任务分配和工程技术、质量、安全、进度、计量的全面控制；（2）负责建设项目的组织、实施管理工作，制定各项工程项目管理办法；（3）负责编制工程资金的使用计划、配合资金申报工作及协助跟踪落实，同时协助监督施工单位对项目资金使用管理，确保专款专用；（4）负责工程结算及工程款回收，对各施工单位进行工程款的核算，向财务部提出用款计划；（5）负责公司本部施工机具、仪表的使用和调配，工程物资供应和管理工作；（6）负责工程资料收集、整理、归档保管和移交工作；（7）负责工程相关信息的收集、统计、汇编及上报；（8）及时向公司主管领导汇报项目工作进展，提出合理化建议；（9）参与公司组织的项目招投标工作；（10）完成公司领导交办的其他工作。
2.资料员
（1）负责各建设项目全面资料收集工作，项目开工前、中、后的资料报审流程和内容；（2）施工过程中资料报审、质量验收资料、试验资料、材料、产品、构件等合格证资料；（3）负责对接监理和建设单位在工程实施中有关工程资料的检查监督并对其中重要资料及时收集整理；（4）施工中做好隐蔽工程影像资料收集和整理；（5）完成公司领导交办的其他工作。
3.财务人员
（1）负责现金支票的签发支付和保管工作；（2）严格按照公司的财务制度支付各项费用和公司内外结算并编制相关单据；（3）及时准确逐笔登记现金日记账及银行日记账，定期上缴各种完整的原始凭证；（4）定期进行银行对账；（5）根据公司领导的需要，编制各种资金计划表；（6）管理银行账户、转账支票与发票；（7）负责社保及税务等相关工作；（8）负责保管公司法人章、发票专用章、保管各种发票；（9）按会计核算中心会计的要求，保持良好沟通和对接，确保工作推进顺畅；（10）完成公司领导交办的其他工作。
（三）资格条件
1.工程技术人员
（1）学历全日制大学专科及以上，年龄40周岁以下；
（2）道路桥梁、工程测量、工程造价、建筑工程技术等相关专业；从事公路建设项目管理5年以上工作经验；
（3）具有扎实的施工现场管理功底，较好的逻辑思维，沟通表达和组织协调能力；
（4）需持有公路专业二级建造师证书。
2.资料员
（1）学历全日制大学专科及以上，年龄40周岁以下；
（2）道路桥梁、工程测量、工程造价、建筑工程技术等相关专业；
（3）具有扎实的资料整理功底，能独立完成资料的整理与编制，较好的逻辑思维，沟通表达和组织协调能力。
（4）持有相关证书者优先。
3.财务人员
（1）学历全日制大学专科及以上，年龄35周岁以下；
（2）熟悉经济管理、企业财务管理等业务；在企业从事有2年以上工作经验；
（3）具有扎实的企业管理功底，较好的逻辑思维，沟通表达和组织协调能力。
（4）持有会计职称者优先。
4.其他要求
（1）头脑灵活，性格开朗外向，服务意识强，具有较强的责任心、敬业精神、团队意识及抗压能力；
（2）内外协调、沟通能力强，具备良好的解决问题的能力，高质高效完成工作任务；
（3）广南县户籍优先。身体健康、无职业禁忌症；
（4）健康体检标准以县级医院体检证明为基本标准。
（四）有下列情形之一的，不予报名
1.曾被行政拘留、劳动教养或有吸毒史的；
2.受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
3.有个人不良信用记录的，被人民法院列为失信被执行人的；
4.尚未解除党纪政务处分或者曾被辞退、开除公职的；
5.本人或直系亲属参加非法组织、参与邪教活动的或者参加其他危害国家安全活动的；
6.其他情况不适宜从事我公司工作的。
三、薪资待遇
1.试用期3个月，试用期内经考核合格公司给予转正，转正后签订正式的劳动合同，试用期工资及薪酬待遇参照“广南县国有企业改革薪酬制度”定岗定薪执行，公司按政策缴纳“五险”，在公司任职满两年且考核合格的给予缴纳“住房公积金”。完成公司规定任务的给予任务奖及相应绩效奖励；工龄符合连续计算条件、有专业资质证书的聘为相应管理岗位或相应技术岗位，待遇根据岗位进行调整。
2.享受国家法定节假日及周末双休（特殊情况除外），享受休假等福利。
3.公司为每位员工提供完善的晋升空间。
4.工作地点：广南县莲城镇北宁路交通运输局内云南晨瑞建设工程有限公司（那糯加油站旁）。
四、招聘程序
（一）报名
1.报名时间：2023年2月21日至2023年2月24日
2.联系方式：王老师；（0876）3058311。
3.报名方式：网络报名。应聘人将自己的简历形式发至邮箱191379594@qq.com（注：应聘人请将打包文件及邮件主题以姓名+应聘岗位+联系电话命名）。要求应聘人投递简历材料真实可查，弄虚作假者取消报名资格，不接受现场报名。请留有个人准确联系电话并保持畅通。
（二）考试
1.笔试时间：2023年2月26日
2.笔试+面试，总成绩为：笔试50%+面试50%，具体笔试、面试时间及地点另行通知。考试范围为：与招聘岗位相关的专业知识（不指定任何考试用书及资料）。
（三）资格审查
对报名者的条件进行资格审查，资格审查通过人员可参加面试。
（四）面试
1.面试时间：2023年2月28日
2.面试测评总分为100分。面试采取结构化面试，主要考察应聘人员的专门认知、基本素养、协调应变、举止仪表、语言表达能力、对实际问题的认识程度和处理方式、分析和解决实际问题的能力。
3.考生不按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃资格。
（五）体检
体检标准参照《公务员录用体检标准（试行）》执行，体检在指定的县（市）级以上医疗机构进行，费用自理。体检不合格的按分数由高到低进行递补。
（六）聘用
（1）体检合格人员，由公司予以试用，试用期3个月，试用期内经考核合格的公司给予转正。
（2）如聘用人员出现下列情况之一的，将解除聘用：
1.试用期内，不能胜任岗位具体要求的；
2.任职期间，严重违反聘用公司规章制度的，或对公司造成严重损失的；
3.不服从岗位调整者，不服从公司工作安排者；
4.失职、渎职或违法乱纪的；
5.国家法律、法规另有规定的。
（七）公示
确定拟招聘人员名单后，在云南晨瑞建设工程有限公司向职工进行公示，公示时间为5个工作日。
五、其他事项
（1）严禁弄虚作假，对违反规定和纪律要求的相关工作人员和应聘人员，按照有关规定严肃处理。
（2）本次公开招聘工作，做到信息公开、过程公开、结果公开。
（3）本次招聘由云南晨瑞建设工程有限公司负责解释。
广南县人力资源和社会保障局
2023年2月21日
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/JiNBLl16dWe0NFTP5G8jmQ
