昆明市富民县2014年事业单位公开招聘工作人员简章

一、 富民县各招聘单位简介

（一）富民县卫生局东村镇卫生院

东村镇卫生院隶属于富民县卫生局，为财政全额拨款事业单位。东村镇卫生院位于东村街白环路32号，医院占地总面积2840平方米，建筑面积1700平方米，新建住院部800.76平方米。医院设有综合门诊（包括内科、外科、儿科）、妇产科、中医科、注射室，辅助科室有B超室、心电图、X光室、化验室等。主要职责是：负责医疗、常见病多发病诊治及护理，院前急救，巡回医疗、预防保健:卫生防疫、妇幼保健、健康教育、计划免疫、卫生人员技术培训、卫生员业务培训初级卫生保健规划实施合作医疗组织与管理卫生监督与卫生信息管理。

（二）富民县计划供水节约用水办公室

富民县计划供水节约用水办公室隶属于富民县水务局管理的财政全额拨款事业单位。该机构的主要职责是：贯彻执行有关计划供水、节约用水的法律、法规和方针、政策，开展节水宣传教育；对非居民计划用水单位实行计划与定额管理，超计划用水征收，累进加价水费；组织开展创建国家节水型城市的日常工作，开展节水型企业（单位）、节水型小区（社区）的创建和验收；抓好节水“三同时”制度的落实，做好辖区内再生水利用设施和雨水收集利用设施建设的备案、验收及设施运行的日常监管工作；指导各用水单位的节水技改、用水节水管理、节水设施的建设工作；推广节水型器具、设备和先进的节约用水技术和措施；负责节约用水日常行政执法工作；指导各镇（街道）节约用水工作。

（三）富民县水利勘测设计队

富民县水利勘测设计队隶属于富民县水务局管理的财政全额拨款事业单位。该机构的主要职责是：主要负责全县农田水利工程的外业勘察测量、内业的科研及设计工作，编制勘测设计技术文件（报告、图纸、概算）；负责全县流域规划及分期分阶段水利工程工作，指导街道办事处（镇）水管站的农田水利勘测设计工作，审查街道办事处（镇）水利部门提交的农田水利工程勘测设计技术图纸和文件报告；负责全县农田水利建设工程的施工管理及工程质量的监督检查等。

（四）环境监察大队

富民县环境监察大队位于富民县卖鸡巷2号，隶属于富民县环境保护局，为全额拨款的事业单位。主要工作职责是：负责组织开展全县环境保护现场执法检查活动；负责辖区内环境保护行政处罚工作，依法调查处理辖区内重大环境污染事故和生态破坏事件，协调处理环境污染纠纷；负责开展排污申报登记、排污收费等。为进一步充实我大队环境监察业务人员，提高环境监察能力，及时完成各项环境监察工作任务。热忱欢迎各位致力于环境保护事业的应往届毕业生到环境监察大队工作, 为推进生态文明和环境友好型社会建设提供有力保障。

（五）富民县防震减灾局地震监测中心

富民县防震减灾局地震监测中心是富民县防震减灾局所属财政全额拨款事业单位。主要工作职责：负责富民县及周边地震前兆监测、前兆数据综合处理、地震前兆异常的分析与确认和分析预报等工作。承担地震预测和震情跟踪任务。组织本单位地震震情月会商、季会商、年会商。负责地震前兆观测仪器设备的运行管理维护、维修和标定工作。负责前兆数据库的运行管理维护与数据处理分析工作。负责局属地震台站的运行管理工作。负责地震信息数据库、测震数据库的运行管理维护、数据处理分析与应用工作。该局在昆明市的防震减灾工作中一直处于领先地位，获得了很多荣誉。

（六）富民县公共资源交易中心

富民县公共资源交易中心隶属于富民县人民政府政务服务管理局管理的财政全额拨款事业单位。主要职责：承担县级公共资源交易的有形市场职责，主要负责政府采购、药品和医疗器械集中采购、国有产权交易、工程建设招投标、执法机关罚没物品处置等县级公共资源交易活动的综合服务工作；负责收集、存储和发布县级公共资源交易信息；负责提供县级公共资源交易法律、法规、政策和技术咨询服务；协助、配合市交易中心负责制定县公共资源交易中心内部管理制度、内部流程和运行规则并组织实施；负责管理和提供县级公共资源交易设施和场所；承办上级交办的其他事项。

（七）富民县新闻中心

富民县新闻中心为财政全额拨款的事业单位，归口县委宣传部管理。主要工作职责：全面贯彻党和政府关于媒体建设、信息宣传、信息传输和发展方面的路线、方针、政策，贯彻国家有关新闻信息传播管理法律法规；负责制定我县各个阶段多媒体的信息发布、宣传和建设计划，并组织实施；弘扬主旋律，坚持正面报道，并在县委、政府领导下开展舆论监督，促进全县各项中心工作任务落到实处，树立党和政府在群众中的良好形象；负责指导电视节目的采集、编辑、制作和播出；负责指导广播电台节目的采集、编辑、制作和播出；负责指导有线电视网络、互联网的信息采集、制作播出和传输服务；负责指导手机电视节目的开发、编辑和播出，以及数字电视的推广业务；负责所管媒体面向市场进行信息加工、传输服务等，以及开展增值业务的资金预算、决算管理；负责所辖媒体的技术保障工作，确保其稳定安全运行；负责观众的来信、来电、来访及投诉服务工作；综合运用县级多媒体信息平台及时发布县内动态新闻，抓好县外信息传递，规避不良信息，不断提高富民县的知名度和美誉度；负责所管媒体的队伍建设，包括专业队伍和通迅员队伍，组织参加各类媒体协会的新闻评奖、评优活动；承办县委、政府和上级机关交办的其它事项。

（八）赤鹫镇

赤鹫镇位于富民县城以北20公里，国土面积167平方公里，交通便捷物产丰富。赤鹫镇下辖10个村委会70个村民小组，12个党总支（支部）。境内居住着汉、彝、苗、回、白等民族，共有居民3052户，10229人，其中少数民族人口2962人，占全镇总人口的28.3%，经济社会各项事业较好发展。

赤鹫镇政府下属事业单位为财政全额拨款事业单位。主要职责是：承办农业、林业、水利、农业机械、畜牧兽医等基层农业技术推广、动植物疫病防控防治、农产品质量检测等服务性工作；承办人口和计划生育服务工作；承办村镇规划、村容镇貌、环境卫生、园林绿化、城镇公用设施维护与管理、乡村道路的管理、养护等服务性工作；承办文化宣传、广播电视、群众性体育活动及相关设施维护与管理等服务性工作；承办人力资源开发、劳动力技能培训与转移、就业、新型农村养老保险、城镇居民养老保险，优抚安置、社会救助、最低生活保障，新型农村合作医疗等服务性工作；承办招商引资、企业管理、统计、安全生产监督管理、食品安全、环境保护等服务性工作；实行“一站式”服务和“窗口式”办公，推行办事代理制，方便群众办事。

（九）散旦镇

散旦镇距离富民县城19公里，距离省会昆明24公里。与五华区、盘龙区接壤，轿子山旅游专线穿境而过，交通便利。全镇国土面积101平方公里，耕地面积782.6公顷，总人口11700多人，下辖6个村委会，31个自然村，分为鲁南片区和散旦集镇区。散旦镇平均海拔1800米，气候温暖湿润，年平均温度16℃,年降雨量800—900毫米。

散旦处于连接昆明和富民北部乡镇的中间位置，东达嵩明，南抵五华、盘龙，西至富民，北经款庄、东村可达寻甸、禄劝，地理位置十分优越，属昆明都市的重要外缘部分。轿子山旅游公路建成后，散旦成为富民联系周边县区合作的重要节点，与昆明都市的距离拉近，进入半小时经济圈，区位优势十分明显。

散旦镇政府下属事业单位为财政全额拨款事业单位，主要职责是：承办农业、林业、水利、农业机械、畜牧兽医等基层农业技术推广、动植物疫病防控防治、农产品质量检测等服务性工作；承办人口和计划生育服务工作；承办村镇规划、村容镇貌、环境卫生、园林绿化、城镇公用设施维护与管理、乡村道路的管理、养护等服务性工作；承办文化宣传、广播电视、群众性体育活动及相关设施维护与管理等服务性工作；承办人力资源开发、劳动力技能培训与转移、就业、新型农村养老保险、城镇居民养老保险，优抚安置、社会救助、最低生活保障，新型农村合作医疗等服务性工作；承办招商引资、企业管理、统计、安全生产监督管理、食品安全、环境保护等服务性工作；实行“一站式”服务和“窗口式”办公，推行办事代理制，方便群众办事。

二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件

（一）应聘人员需具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导和党的路线、方针和政策。

2.遵纪守法，品行端正，身体健康，具有良好的思想政治素质和职业道德，有较强的事业心和责任感。

3.具备拟聘岗位所需的专业或技能。

4.具有岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一者不得报名：

受过党纪、行政处分尚未解除处分的;受刑事处分并在服刑期间的;有违法违纪嫌疑正在接受审查的;其他按法律法规规定不符合应聘条件的。

（二）招聘岗位及条件

三、招聘范围、对象

面向全国公开招聘符合上述条件的高等院校全日制本科及其以上的应往届毕业生。年龄在30周岁及以下,即 1984年1月1日以后出生。事业单位在编在职人员不在本次公开招聘范围内。

四、报名时间、地点、方式和所需的证件、材料及要求

（一）报名方式、时间和提交的材料

1.报名方式: 现场报名方式和邮件方式

2.报名时间：2014年5月6 日（星期二）至5月9日（星期五）, 每天上午8:30至11:30，下午14：00-17：30。

3.报名地点：富民县黎阳路148号（富民县社会保险局二楼会议室）

4.报考人员因特殊情况确实不能到现场报名的，在报名时间内，报考人员可以把报名所需的所有材料通过邮件的方式发到各招考单位指定的邮箱中。

5.联系人、联系电话及邮箱：见下表

5.报名时需提供的证件和材料

（1）本人有效身份证、毕业证原件及复印件各1份。2014年应届毕业生经考试、考核、体检合格确定为拟聘用人员的，本人须在办理聘用手续前提供毕业证。

（2）已就业人员需提供单位同意报考证明，未就业的应届毕业生需提供学生证、学校推荐表原件及复印件各1份。

（3）《富民县2014年公开招聘工作人员报名表》（附件）一式二份。并交近期免冠1寸彩色照片1张（照片后面写上姓名，报考单位）。

（二）报名要求

1.报考者每人只能选择一个岗位报考。报名与参加考试时使用的身份证必须一致。

2.报考人员报名时提供的信息和有关材料必须真实有效，报名时应签订诚信承诺书。凡发现报考人员与招聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

（三）资格审查

由招聘单位及主管部门相关工作人员负责报考本单位岗位人员的资格审查工作。专业、学科按照普通高等学校2013事业单位本科、研究生、高职高专教育指导性专业目录（试行）（也可用2014年云南省公务员聘用考试专业指导目录）等设置。每个招聘岗位拟聘人数与资格审查合格的报名人数不低于1 : 3的比例，达不到比例的相应削减或取消该招聘岗位数。

资格审查合格者，按时持本人身份证到富民县黎阳路148号（富民县社会保险局二楼会议室）领取《准考证》。逾期不领者，视为自动放弃。

采用邮件方式报名的人员，领取准考证时带上报名所需的所有材料原件给用人单位及用人单位主管部门相关人员进行资格审查。资格审查不合格者，取消其考试资格。

五、考试的方法、科目、范围和时间、地点

考试采取笔试和面试的方法进行。

（一）笔试

笔试采用闭卷方式进行，满分为100分。内容：富民县卫生局东村镇卫生院岗位考试内容为医学基础知识，不指定考试辅导用书。其他各部门参考资料为《云南省事业单位考试招聘实用教程》（2013版，云南大学出版社发行）。

1.领取准考证时间、地点

领取准考证时间:2014年 6月5日（星期四）至6月6日（星期五）    上午9:00—11:30，下午2:00—5:00

领取准考证地点、联系人及联系电话同报名时的地点、联系人及联系电话。

2.考试时间:2014年6月7 日（星期六）上午9:00-- 11:00

3.考试地点：详见准考证。

（二）面试

根据笔试成绩，按拟招聘人数与面试人数1：2的比例从高分到低分确定参加面试人员。如因特殊情况出现等额进入面试的，可正常进行面试，但应聘人员考试综合成绩须达到60分方可进入考核、体检。自愿放弃面试资格的,空缺名额按笔试成绩从高分到低分依次递补。

面试总分100分,占考试总成绩的50%。富民县卫生局卫生院岗位采取结构化面试的方式进行。新闻中心戏剧与影视类岗位采取现场测试和试镜的方式进行，现场测试占60%，试镜占40%。现场测试时间为25分钟以内，试镜时间在10分钟以内。新闻中心计算机类岗位以及其他岗位的面试采取结构化面试的方式进行。

面试时间、地点、联系人、联系方式另行通知。

六、考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定

（一）笔试卷面总分100分,占考试总成绩的50%;昆明市人力资源和社会保障网及富民县政府公众信息网等网站公示5个工作日;公示期间,考生可申请查分。

（二）面试总分100分,占考试总成绩的50%。

（三）考试综合成绩按百分制计算，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%,总成绩合格分数线为60分。昆明市人力资源和社会保障网、富民县政府公众信息网公示5个工作日。公示期间,考生可申请查分。

（四）公示无异议的，依据考试综合成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数与考核体检人选1 ：1的比例确定参加考核和体检人选。若出现考试总成绩并列的，按面试成绩由高到低顺序确定考核和体检人选。

七、考核、体检

（一）考核及体检工作由富民县人力资源和社会保障局和招聘单位组织实施。考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、工作实绩和学习等，考核不合格者不能确定为拟聘用人员。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。

（二）考核或体检中不合格的人员, 由富民县2014年事业单位公开招聘工作人员领导小组取消其拟聘用资格,并书面告知理由。因此产生的空缺可从本岗位考试综合成绩在合格分数线上的应聘人员中由高分到低分依次递补。若考试综合成绩并列不能确定递补人员时,按面试成绩由高到低顺序确定递补人选。

八、聘用

（一）根据考核、体检情况确定拟聘人员,昆明市人力资源和社会保障网、富民县政府公众信息网公示7个工作日。

（二）公示无异议的,招聘单位按照有关规定与受聘人员签订聘用合同。

九、招聘纪律

（一）严格按照招聘岗位条件审核报名人员学历、专业等资格条件，不得无理由拒报。

（二） 招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。富民县纪检监察、富民县委组织部负责受理群众的举报,并按管理权限及时处理。

（三）招聘工作人员与应聘人员有直系血亲关系、三代以内旁系血亲以及近姻亲关系的应回避。

（四）应聘人员有下列情形之一的,取消应聘资格,两年内不得参加机关事业单位录、聘用考试,已受聘人员解除聘用合同:

1.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获得应聘资格的。

2.在考试、考核和体检过程中作弊的。

3.其他违反公开招聘有关规定的行为。

十、其他事项

（一）有下列情形之一的,视为自动放弃,相应岗位由达到考核、体检条件的应聘人员按考试综合成绩从高分到低分顺序依次进行递补：

1、拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明)。

2、公示期满10个工作日内,联系不上拟聘人员本人的。

（二）未尽事宜按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法(试行)》(昆政办〔2008〕80号)文件及相关规定执行。

（三）本招聘简章由富民县人力资源和社会保障局负责解释。

十一、监督电话

中共富民县委组织部：0871-68813871

富民县监察局: 0871-68811912

附件：

1.富民县2014年公开招聘工作人员报名表

2.富民县2014年公开招聘工作人员报考诚信承诺书

富民县人力资源和社会保障局

2014年4月22日

普通高等学校2013事业单位本科、研究生.xls

云南省2014年度公务员考试专业目录.doc

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2014年云南省公务员录用考试专业指导目录