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云南金彩视界影业股份有限公司2020年招聘高校毕业生公告

[日期:2020-07-07] 来源:云视网

云南金彩视界影业股份有限公司

2020年招聘高校毕业生公告

一、公司简介

云南金彩视界影业股份有限公司(以下简称“金彩公司”)是云南广播电视台(集团)旗下唯一专业影视公司。2018年4月成功登陆“新三板”,成为云南国有文化第一股,成为云南文化企业20强。从2014年成立至今,坚持“正导向、投佳作、创精品”的原则,扎根影视领域,着力抓好电视剧、电影、互联网及电影院线四大核心业务板块。各板块联动运转,互为呼应,通过影视全产业链布局,内容和渠道的良性互动,专业团队的流程化体系运作,形成了“投资规模化、内容精品化、业态多元化”的发展优势。金彩公司自成立以来,参与联合出品了多部精品影视项目,2019年,联合出品的“七十周年”献礼片《中国机长》、青春喜剧电影《小小的愿望》、中国首部雪山实拍影片《冰峰暴》、悬疑犯罪类电影《误杀》,均获得良好的口碑及票房。联合出品的电视剧《奔腾年代》、《好雨知时节》、《大时代》入选《广电总局2018年-2022年重点剧目》名单。“七彩校园影院”是云南省十三五规划重点项目,拥有云南唯一校园院线资质,为广大师生提供丰富的影像活动,通过校园影展、主创见面会等方式搭建云南校园影像文化生态圈。

二、招聘岗位及条件

(一)招聘岗位

本次招聘5人。其中,文学剧本策划专员2人,校园影院大区负责人1人,制片助理1人,法务1人(详见附件1《云南广电传媒集团有限公司2020年高校毕业生招聘计划》)。

(二)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律,具有良好的品行;

3.2020年应届高校毕业生(含 2018、2019年毕业择业期内未就业的高校毕业生);

4.具备招聘岗位所需的专业或任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

5.大学本科及以上学历;

6.同等条件下,建档立卡贫困生优先录用。

(三)专业条件

详见附件1《云南广电传媒集团有限公司及2020年高校毕业生招聘计划》。

(四)凡有下列情况之一者,不得报考

1.正在接受立案审查的人员;

2.尚未解除党纪、政纪处分的人员;

3.在公开招聘中被认定有作弊行为,在禁考期内人员;

4.法律规定不得报考的其他情形的人员。

三、招聘程序

(一)职位发布

通过省人社厅、省国资委和云视网(www.yntv.cn)统一发布招聘启事。发布时间为2020年7月7日至7月13日。

(二)网络报名

1.报名时间:2020年7月7日9:00至2020年7月13日16:00。

2.报名方式:通过前程无忧网站(https://search.51job.com),在线选择对应岗位后点击“申请职位”提交应聘申请。

3.报名要求:

(1)每名应聘者只能报考1个职位;

(2)公司只接受应聘人员通过前程无忧投递的简历;

(3)建档立卡贫困生须提交相关证明材料;

(4)所有应聘材料不予退还,请自行做好备份。

4.简历筛选。金彩公司全程委托第三方中介机构(前程无忧)按照岗位任职条件对考生所投简历进行筛选,符合报考岗位条件者方可参加考试。

5.开考比例。报名人数不得低于岗位招聘数的3:1,低于该比例则取消岗位或相应减少该岗位的招聘人数。特殊岗位经申请上级主管部门批准,届时可适当降低开考比例。

6.报考人员应如实提交有关信息和材料。凡本人填写信息错误的自行负责;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。

(三)考试

分笔试和面试。其中笔试成绩占总成绩的40%、面试成绩占总成绩的60%。

1.笔试:笔试内容为对应岗位相关知识,满分为100分。时间及地点安排如下:

(1)签到:2020年7月17日上午09:00

(2)笔试:2020年7月17日上午09:30

(3)地点:昆明呈贡区春融东路3663号云南广播电视台

(4)面试人员名单的确定:笔试后,根据笔试成绩(笔试成绩保留2位小数),按招聘计划数3:1的比例的从高分到低分顺序确定进入面试人员名单。笔试成绩和面试人员名单,于笔试结束后一周内在云视网(www.yntv.cn)进行公布。

2.面试:面试主要考查岗位所需的专业知识和专业技能。考生面试顺序通过现场抽签的方式决定。评委组由5名专家组成,根据考生的综合表现情况进行现场打分。时间及地点安排如下:

(1)签到和资格确认:2020年7月23日上午09:00

考生携带身份证、学历证、报到证、专业技术资格证、执业资格证等证书原件和复印件及相关业绩材料到现场确认报名资格,确认无误后签到参加面试。

(2)抽签:2020年7月23日上午09:30

(3)面试:2020年7月23日上午10:00

(4)地点:昆明呈贡区春融东路3663号云南广播电视台

(四)确定拟聘人员名单

笔试和面试结束后,根据笔试占40%、面试占60%加权计算总成绩(笔试成绩、面试成绩、总成绩均保留2位小数)。按照从高分到低分的顺序以1:1的比例确定进入体检人员名单总成绩和体检人员名单,于面试结束后一周内在云视网(www.yntv.cn)上进行公布。

(五)体检

拟聘人员到指定医院集中体检,体检费用由考生自理。体检项目和标准参照国家统一规定的公务员录用体检标准和规程执行。报考人员对体检结果有疑问的,可以在接到初检结论7日内提出复检申请。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

非组织原因,未按照规定时间和地点参加体检、复检的报考人员,视为自动放弃。

(六)考察

体检结束后,由金彩公司招聘工作领导小组按要求查询人事档案,或去函所在学校,对拟聘对象的综合情况进行考察。

(七)公示

根据笔试、面试、体检和考察考核结果确定拟聘用人员名单,并在云视网(http://www.yntv.cn)进行公示,公示期为7天。

拟聘人员公示期间有影响聘用的问题并查有实据的,取消聘用资格;对反映的问题一时难以查实的,暂缓办理聘用手续,待查清后再决定是否聘用;受聘人员应在规定的时间内到招聘单位报到。拒不报到的,将取消聘用资格。

(八)录用及待遇

受聘人员一经录用,与金彩公司签订《劳动合同》,薪酬待遇按照云南金彩视界影业股份有限公司薪酬制度相关规定执行。

(九)递补

若有考生主动放弃面试,则按照笔试成绩排名先后顺序进行递补;体检、考察环节中不合格的,或进入体检、考察、录用等环节的考生主动放弃的,则按照总成绩排名先后顺序进行递补。

四、招聘纪律

(一)招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开,并主动接受纪检监察部门、新闻媒体和社会监督。

(二)公开招聘人员实行回避制度。

凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位,以及与聘用单位负责人有直接上下级关系的岗位。聘用单位负责人和招聘工作人员在办理招聘事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,应当回避。

(三)严格招聘纪律,对违规情况,按国家和省有关规定处理。

五、相关说明

(一)报名考试过程中,凡有弄虚作假者,一经查实,取消其应聘资格。

(二)面试抽签过程中私自调换抽签序号,一经查实,取消其应聘资格。

(三)笔试开考30分钟或面试抽签开始后仍未进入考场的考生,则取消其考试资格。

(四)笔试、面试和聘用等各环节相关信息,请登陆云视网(www.yntv.cn)查询。

(五)在办理聘用手续时,如不能按照云南金彩视界影业股份有限公司的要求提供聘用相关材料不能办理聘用手续的,责任自负。

(六)本次公开招聘考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办辅导培训班。社会上以任何名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次招聘考试无关,请广大报考人员提高警惕。

(七)应聘人员有下列情形之一的,视为自动放弃,相应岗位由达到体检、考察条件的应聘人员从高分到低分依次进行递补:

1.拟聘人员自愿放弃聘用的(提交本人亲笔签名的书面情况说明);

2.伪造、涂改证件、证明,或以其他不正当手段获得应聘资格的;

3.在考试、考察和体检过程中作弊的;

4.其他违反公开招聘有关规定的行为;

5.公示期满10个工作日内,联系不上拟聘人员本人的。

咨询电话:0871-65328322(金彩公司人力资源部)

0871-66106666-669(前程无忧)

监督电话:0871-65319325;64117105

云南金彩视界影业股份有限公司

2020年7月6日

来源:http://www.yntv.cn/content/2020/07/341_1118025.html

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