中国电子旗下麒麟软件2021年招聘计划
操作系统是软件之魂，作为核心基础软件，在网信生态中处于牵一发而动全身的关键地位。近年来，国家高度重视加快突破操作系统等信息领域关键核心技术。为顺应产业发展趋势、市场客户需求和国家安全战略需要、体现央企主力军的作用，中标软件和天津麒麟于2019年底强强整合，成立麒麟软件有限公司。
2020年初，麒麟软件制定“千人招聘”的人才发展战略，经过一年时间，公司员工规模已从800余人发展到了2100余人，其中技术人员占比70%以上，为公司业务发展提供了坚实支撑。麒麟软件五大研发中心分布在北京、天津、上海、长沙、郑州。2021年，为进一步满足公司业务高速增长需求，根据公司人才战略规划，麒麟软件将开放更多岗位，期待与您相会在麒麟软件！
一、招聘总计划
招聘岗位（初，中，高，资深，专家等各级别均有需求） ：
研发类：Linux研发工程师、linux内核驱动研发工程师、桌面研发工程师、服务器研发工程师、安全研发工程师、云计算研发工程师等；
测试类：测试工程师、测试开发工程师、软件适配工程师等；
产品类：产品经理、产品工程师、生态运营等；
技术服务类：解决方案工程师（售前）、技术支持工程师（售后）等；
销售类：区域销售经理、行业销售经理等。
招聘需求：2000人，其中社会招聘1000人、校园招聘1000人
专业要求：计算机、软件、电子信息、通信、信息安全等相关专业均可投递
学历分布：硕博800人、本科1200人
工作地点：北京、天津、上海、长沙、郑州、广州、深圳、厦门、成都、重庆、哈尔滨、长春、沈阳、大连、呼和浩特、石家庄、乌鲁木齐、兰州、西宁、南京、武汉、太原、沈阳、西安、海口、银川、济南、青岛、合肥、贵阳、昆明、南宁、杭州、宁波、苏州、南昌、福州、拉萨等
二、管培生计划
项目背景： 着眼未来，在操作系统领域重点打造一批高精尖的行业领军人才，助力麒麟遨天宏伟规划；
培养对象：2021届国内外重点高校硕博毕业生（国内的211/985院校、国外QS排名 Top100的院校）；
培养目标：通过管培生计划，成为研发团队核心骨干，未来成为行业专家；
应聘方式：同21届校园招聘，详见下方招聘流程及简历投递渠道。
三、薪酬福利、个人发展
薪酬：固定月薪+用餐补贴+通讯补贴+高温补贴+项目激励+年终绩效
福利：全额五险一金+补充医疗保险+意外险+节日福利+定期体检+弹性工时+年终评优+带薪休假+员工公寓（公寓仅限天津）
晋升机制：管理+技术=双通道职业发展体系，为员工提供没有天花板的舞台
政策补贴：天津：人才落户+落户补贴+购房补贴+个税补贴
长沙：人才落户+落户补贴+购房补贴
其他城市以当地相关人才引进政策文件为准。
四、招聘流程
1、校招流程：参加线上/线下宣讲会-投递简历-简历筛选-线上/线下面试-发放offer-三方签约-入职报到
2、社招流程：投递简历-简历筛选-线上/线下面试-发放offer-入职报到
3、面试优先权：拥有麒麟认证证书的候选人优先安排面试
五、简历投递渠道
1、校招官方招聘平台投递：
https://kylinos.zhiye.com/Campus
2、社招投递渠道：智联招聘/前程无忧/boss直聘/猎聘网等网站均可投递简历；
3、公司邮箱：hr@kylinos.cn (标题格式：姓名-学校-应聘职位-地区)。
六、联系我们
官网：http://www.kylinos.cn
微信公众号：
七、蓝信平台（logo）
我们将采用蓝信平台线上招聘、远程面试等多种手段为您开启应聘之旅
来源：http://www.sasac.gov.cn/n2588035/n2588325/n2588350/c16494121/content.html
