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2020年12月云南财经大学信息管理中心开发人员招聘公告

[日期:2020-12-01] 来源:云南财经大学网站

云南财经大学信息管理中心开发人员招聘公告

为加强开发队伍建设,做好学校学分制改革信息系统及相关信息服务系统开发工作,信息管理中心决定面向社会公开招聘软件开发人员2人,现将公开招聘相关事宜公告如下:

一、招聘岗位及职责

(一)软件开发岗

(二)待遇:享受云南财经大学编制外工作人员待遇,签订劳务派遣合同,按国家相关规定享受社会基本养老、基本医疗、失业、工伤、生育保险。

(三)岗位职责

1.参与学校学分制信息系统需求分析、定制开发工作及后期运维。

2.参与学校管理需要开展的应用系统开发与维护。

3.承担应用系统运行环境的安装、配置、调优、安全等维护及相关故障处理工作。

4.承担有关信息化业务系统的培训工作,以及系统相关文档的整理归档工作等。

5.完成中心及学校交付的其他任务。

二、招聘原则

(一)公开、公平、公正。

(二)德才兼备,技能娴熟。

(三)综合评估,择优录用。

三、招聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,享有公民政治权利。

2.热爱祖国,遵纪守法,品行端正,热爱党的教育事业,具有良好的职业道德。

3.身体健康,具有全日制大学本科及以上学历,具有计算机科学相关专业背景,具备硕士研究生学历学位者优先。

(二)技能要求

1.熟悉Windows/Linux操作系统安装及相关软件部署操作,掌握常用命令;熟悉网络原理,了解OSI七层模型,熟悉TCP/IP协议族及常用高层协议;

2.熟练使用一门主流开发语言(java/C# 等),熟练掌握一种Web开发框架(ASP.NET MVC/SSH/Java EE/Spring3等),熟悉网络通讯、多线程、分布式、负载均衡、缓存、消息队列等技术;

3.熟悉JavaScript/Ajax/CSS/HTML5等前端技术,至少掌握一种前端开发框架(ReactJS/Vue.js/Angular/jQuery);

4.熟悉Sql server 、Oracle、MySql等数据库,能够熟练编写SQL语句、函数、存储过程,对SQL性能优化有一定了解;

5.熟悉软件开发流程,能独立解决技术问题,有较强的创新意识,能够熟练操作Git/TFS/SVN等版本控制工具;

6.具有参与大型应用信息系统的设计和研发工作经验,熟悉教育行业者优先;

7.善于沟通合作,能够进行团队协作。

四、招聘程序

(一)个人报名

1.请报名人员将《个人简历》发送至电子邮箱:hostmaster@ynufe.edu.cn。

2.报名截止时间:2020年12月6日下午16:00。

(二)资格审核

资格审核时间待报名结束后另行通知,应聘人员应提交以下材料进行审核:

1.个人简历。

2.提供毕业证书、学位证书原件及复印件。留学归国人员须提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》(如暂未取得,报名时可以我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》替代)。

3.身份证(户籍证明)原件及复印件。

4.证明符合应聘条件的其它材料。

(三)初试

初试具体安排待资格审核结束后另行通知。

(四)复试

初试结束后,根据初试成绩按1:3的比例确定复试人选,组织复试。复试前一天再次确认复试名单,若有应聘者因个人原因放弃复试,则顺位递补其他复试人员参加,不再进行公示。

(五)录用

考试结束后,根据初试成绩和复试成绩由高到低排序,对拟录用人员进行公示。公示期满无异议的,按相关规定办理聘用手续。公开招聘的工作人员实行试用期制度,试用期满经考核合格者予以正式聘用,不合格者取消聘用。

五、健康要求

1.疫情期间,考生须严格遵守《云南财经大学2020年公开招聘工作人员疫情防控预案》有关要求,配合做好疫情防控工作。不配合防控工作者,公开招聘工作领导小组有权取消其本次考试资格。

2.有下列情形的人员,须进行核酸检测,凭核酸检测阴性证明方可进入校园参加招聘考试:

①“云南健康码”为黄码人员,持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明。

②“云南健康码”为红码人员,持考试前7天内2次有效的核酸检测阴性证明。

③一个月内有高风险、中风险地区旅居史的人员,持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明。

④一个月内有境外旅居史的人员,持考试前7天内有效的核酸检测阴性证明。

具体情况可通过邮件及电话咨询信息管理中心,联系人:孔老师,联系电话:0871-65023236,电子邮箱:hostmaster@ynufe.edu.cn。

来源:http://www.ynufe.edu.cn/xwzx/ggxx/b20d880ae76a4b04830608efba761573.htm

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