中国光大银行股份有限公司昆明分行招聘公告
一、简介
中国光大银行股份有限公司昆明分行成立于1997年7月8日，是中国光大银行在云南设置的一级分行。昆明分行成立以来，始终秉承“以客户为中心，以市场为导向”的经营理念，团结奋进，锐意进取，优化服务，各项业务保持了快速稳健发展，积极服务于云南经济社会的发展。
中国光大银行股份有限公司昆明分行现有营业网点20家，其中，同城网点19家，曲靖市设立二级分行1家，社区支行16家，员工总数700余人。
近年来，荣获“云南省五一劳动奖状”“昆明市五一劳动奖状”“云南省银行业支持地方经济发展贡献奖”“云南省普惠金融突出贡献奖”“云南优质服务银行”“云南省银行业金融创新奖”“云南省最具创新金融科技银行奖”“中国光大集团脱贫攻坚先进集体”等多项荣誉。
昆明分行始终将青年人才作为企业发展的重要组成部分，我们坚持公平、公正的选拔任用机制，为您打造良好的职业成长平台。同时，我们具备了科学而成熟的培训体系，为您职业生涯的发展持续助力。
我们期待着更多勇于接受挑战、德才兼备的人才加入光大，一起向未来、共成长！
二、招聘基本条件
（一）具有良好的政治素质和道德品行，坚持党的领导，拥护国家大政方针；深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。
（二）爱岗敬业，认同我行企业文化，认可我行规章制度。
（三）诚实守信，德才兼备，廉洁自律，身体健康。
（四）符合我行核心胜任能力要求，具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
（五）具有较强的风险合规意识，无任何违规违纪行为。
（六）符合我行员工行为管理相关要求，符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
（七）无违法犯罪记录，无其他不符合我行录用标准的情形。
（八）遵守我行消费者权益保护相关规定，遵守我行大堂经理助理管理相关制度规定，遵守阳光服务规范相关要求。
（九）大学专科及以上学历，年龄三十五周岁及以下，具有银行从业所需基本专业技能。
（十）有金融从业经历者优先考虑。
三、招聘岗位及需求人数
昆明分行大堂经理助理（劳务派遣制），人数若干
四、岗位职责及岗位要求
（一）岗位职责：
熟悉银行业务，协助大堂经理做好客户服务、业务咨询、厅堂维护、客户营销拓展等工作。
（二）岗位要求：
1、具备一定的经济基础知识，能够吃苦耐劳，有较强的责任心；
2、形象气质佳，有亲和力，语言表达清晰流畅，有一定的营销拓展能力；
3、具有良好的沟通协调能力以及客户服务意识。
五、用工方式
本次招聘岗位实行劳务派遣管理，招聘人员与云南力源劳动事务服务有限公司签订劳务派遣合同后，派遣至中国光大银行股份有限公司昆明分行工作。
六、工作地点
中国光大银行股份有限公司昆明分行辖属二级分行、各支行或社区支行。
七、薪酬待遇
（一）每月应发工资￥5000-7000；
（二）在职期间缴纳“五险”。
八、报名时间
2023年9月25日0:00起至2023年10月06日24：00止。
九、报名方式
采用网络报名方式进行，考生在规定时间内登录云投集团招聘官网（zp.ynythr.com），进入网站后点击右上角“注册”，注册登录后完善报名资料（将报名所需资料上传），进入社会招聘，搜索“中国光大银行股份有限公司昆明分行大堂经理助理岗招聘启事”进行报名；填写并提交报名信息，不接受委托或其他方式报名。
十、笔试及面试
（一）笔试的具体安排、时间、地点视此次招聘情况而定，并另行通知，未接到通知的应聘者则未进入笔试；
面试待笔试成绩确定人数后按比例组织。
来源：https://mp.weixin.qq.com/s/xGYgDz9ZvXLTtQJ7_VhaiQ
